?
Правовые основы государственной службы в современной России
Гл. 2. С. 144-158.
Оболонский А. В., Капаров С. Г., Клименко А. В., Январев В. А., Барабашев А. Г., Краснов М. А., Конов А. В.
Зачем нужна эта глава в курсе, изучающем государственную службу? Если сказать, что конституция содержит основные начала организации и деятельности публично-властных институтов, основы взаимоотношения общества и государства, это
будет верный ответ. Но не полный. Мы постараемся показать, что конституция - не только акт, юридически закрепляющий основы строения и функционирования («анатомию и физиологию») государственного организма. Это еще и главный источник
формирования мотивации, ориентации в социальном пространстве всех тех, кто так или иначе профессионально посвящает себя осуществлению функций власти и управления.
Язык:
русский
В книге
Оболонский А. В., Барабашев А. Г., Январев В. А., Конов А. В., Клименко А. В., Клищ Н. Н., Краснов М. А., Гаврилов Д. А., Гудошников Л. М., Капаров С. Г., Абросимова Е. Б., Штатина М. А. М. : Дело, 2009
Оболонский А. В., В кн. : Государственная служба: комплексный подход. : М. : Дело, 2009. Гл. 6. С. 323-439.
данной главе читатель познакомится не просто с особенностями госслужбы в нескольких странах. Наша задача состоит в том, чтобы представить различные традиции государственной бюрократии и их историческую эволюцию, включая современные попытки их реформирования. Первые три раздела посвящены англо-саксонской традиции, поскольку наиболее последовательные и обещающие реформы последних десятилетий проходят именно в англо-саксонских странах. Она будет рассмотрена на ...
Добавлено: 10 апреля 2013 г.
Барабашев А. Г., Оболонский А. В., В кн. : Государственная служба: комплексный подход. : М. : Дело, 2009. С. 286-299.
Ни одна реформа государственной службы, равно как и усилия по ее развитию, не могут обходиться без плана действий, который можно условно назвать «идеологией реформы» (или «идеологией развития») государственной службы. Идеология реформирования государственной службы в своем развернутом состоянии должна складываться из принимаемых теоретических моделей государственной службы, преследуемых целей реформы, связанных с целями принципов реформы, а также ...
Добавлено: 15 апреля 2013 г.
Глушко Е. К., М. : ТЕИС, 2019
Учебное пособие содержит теоретический материал, а также задания и задачи, основанные на действующем законодательстве и практике, выполнение и решение которых позволят проверить полученные знания и укрепить их.
Нормативный и фактический материал приведен по состоянию на май 2019 г. Для студентов бакалавриата и магистратуры, изучающих административное и муниципальное право, а также специальные курсы, посвященные правовому регулированию публичной ...
Добавлено: 12 июля 2019 г.
Глушко Е. К., В кн. : Правовое регулирование публичной службы. : М. : ТЕИС, 2011. Гл. 3. С. 112-161.
В Законе № 58-ФЗ дано определение государственной службы как профессиональной служебной деятельности граждан по обеспечению исполнения полномочий. В статье рассматриваются правовые основы регулирования государственной службы. ...
Добавлено: 7 сентября 2013 г.
Оболонский А. В., В кн. : Государственная служба: комплексный подход. : М. : Дело, 2009. С. 217-298.
В этой главе автор знакомит читателей с разными историческими этапами в жизни российского чиновничества и его эволюцией “от Рюрика до наших дней”. ...
Добавлено: 21 апреля 2013 г.
Барабашев А. Г., Оболонский А. В., Клищ Н. Н. и др., В кн. : Государственная служба: комплексный подход. : М. : Дело, 2009. Гл. 5. С. 323-438.
Необходимость серьезно реформировать унаследованный от СССР государственный аппарат, пересмотреть его кадровый состав, цели, задачи, формы деятельности в соответствии с принципиально новыми экономическими, политическими, социальными основами складывавшейся на развалинах обанкротившейся советской системы новой российской государственности была очевидна с самого начала. И дело совсем не в том, что советский аппарат был таким уж безнадежно плохим. Отнюдь нет. ...
Добавлено: 30 марта 2013 г.
Клищ Н. Н., В кн. : Учебные материалы по дисциплине «Технологии государственного управления». : М. : Издательский дом ГУ-ВШЭ, 2009. Гл. 5.1. С. 73-86.
Основы управления персоналом на государственной службе (public personnel management). Модели профессионального развития государственных служащих. Индивидуальные планы профессионального развития: международный опыт и российская практика. Профессиональные качества государственных служащих, модели компетентностей. Метод HAY. Концепции лидерства и организационного поведения. Кадровые технологии и кадровая работа. Системы карьерного роста и ротации государственных служащих.
Расходы на государственную службу, системы оплаты государственных служащих. ...
Добавлено: 18 июня 2013 г.
Чекин М. А., В кн. : Управленческие науки в современном мире. Сборник докладов научной конференции. Т. 1: Исследования предпринимательства и малого и среднего бизнеса.: СПб. : ООО "Издательский Дом "Реальная экономика", 2015. С. 539-545.
В работе рассматривается один из самых сложных и непроработанных вопросов в системе государственной службы – оплата служебной деятельности государственных служащих. ...
Добавлено: 16 марта 2016 г.
Барабашев А. Г., Оболонский А. В., Вестник Института Кеннана в России 2013 № 23 С. 53-65
Одной из главных проблем реформы российской бюрократии является то, что эта реформа отдана в руки самой бюрократии. Как изменить эту ситуацию? В статье, на теоретическом уровне, на уровне практических рекомендаций, авторы предлагают, как возможно улучшить конкурсный прием на вакантные должности в государственных органах. ...
Добавлено: 18 ноября 2013 г.
Козырин А. Н., Реформы и право 2010 № 2 С. 47-63
В статье определено место правительства, премьер-министра, отдельных министерств и ведомств в механизме стратегического управления в Японии. Проанализированы порядок формирования правительства, его структура и статус. Особое внимание уделено политико-правовому статусу премьер-министра, специфике функционирования аппарата японского правительства. Исследованы особенности процедур принятия правительственных решений в Японии. Анализируются правовые основы организации и деятельности министерств и ведомств, статус министра и ...
Добавлено: 29 октября 2012 г.
Исупова О. Г., Уткина В. В., Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены 2016 № 6 С. 69-88
Статья посвящена репро дуктивным намерениям молодых женщин, находящихся в начале карьерного пути в учреждениях государственной службы, в основном— в органах феде рального управления. Работа основана на 32-х полуструктурированных глубин ных интервью, проведенных в 2016 г. Основные выявленные проблемы: а) сложности выбора точки на жизненном пути, в которой женщинам, нацеленным на карьеру, было бы оптимально родить ребенка; б) противоречие между вы сказанными намерениями иметь детей ...
Добавлено: 21 января 2017 г.
Наумов И. А., Гражданское общество в России и за рубежом 2014 № 1 С. 44-47
В статье рассматриваются различные аспекты реализации права еврейского населения Российской империи на доступ к государственной службе. Автором прослеживается взаимосвязь процессов расширения доступа к государственной службе и формирования институтов гражданского общества в позднеимперской России. ...
Добавлено: 6 мая 2014 г.
Барабашев А. Г., / Высшая школа экономики. Серия WP8 "Государственное и муниципальное управление". 2013. № WP8/2013/01.
Представлен комплексный аналитический обзор последнего десятилетия современного реформирования государственной службы России. Показано, что российская реформа государственной службы имеет циклический характер и что рассматриваемый десятилетний период реформирования по своему содержанию представляет собой обособленный цикл реформы. Выделены основные этапы данного цикла. Проведена оценка результатов десятилетия реформы российской государственной службы по следующим направлениям: качество реализации идеологии реформы, степень ...
Добавлено: 2 октября 2013 г.
Уманская В. П., В кн. : Государственное управление и государственная служба в современной России. : М. : НОРМА, ИНФРА-М, 2020. Гл. 3. С. 40-81.
Монография посвящена комплексному анализу современных преобразований, произошедших в государственном управлении и государственной службе в последние годы под воздействием социально-экономических реформ. Наряду с доктринальными и законодательными вопросами особое внимание уделяется прикладным аспектам организации системы органов исполнительной власти и их правотворческой деятельности, анализируются проблемы, имеющие место в современной практике поступления и прохождения государственной гражданской службы, урегулирования конфликта ...
Добавлено: 15 января 2020 г.
Оболонский А. В., Вопросы государственного и муниципального управления 2015 № 3 С. 145-164
В статье анализируется история отечественной номенклатурно-бюрократической системы от начала XIX в. до современности. Поскольку главное внимание в данном случае уделено советскому периоду, то период дореволюционный рассматривается относительно конспективно, с акцентом на попытки модернизации бюрократии в XIX в., в частности на введение по инициативе М.М. Сперанского критерия образования вместо доминировавшего – выслуги лет, а также на ...
Добавлено: 14 октября 2015 г.
Швец Ю. Ю., Швец И. Ю., ДИАЙПИ, 2016
Учебное пособие «Государственная служба РФ» вводит в круг вопросов, касающихся профессионализации личности государственного служащего (должностного лица местного самоуправления), повышение уровня профессиональной ориентированности слушателей магистратуры. Основными задачами ученого пособия «Государственная служба РФ» является овладение основными знаниями о сфере государственного управления и государственной службы; даеть возможность усвоить специфические особенности профессиональной подготовки государственного служащего, функции государственного управления в ...
Добавлено: 25 января 2017 г.
Клименко А. В., Клищ Н. Н., Вопросы государственного и муниципального управления 2012 № 2 С. 23-32
Авторы статьи, опираясь на результаты недавно проведенного социологического опроса государственных гражданских служащих, рассматривают актуальные направления развития государственной службы. В частности, в статье анализируются механизмы обеспечения соответствия численности и квалификационного состава государственных служащих функционалу органов исполнительной власти. Предлагаются меры повышения конкурсности и объективности отбора граждан, претендующих на замещение должностей гражданской службы, основанные на критериях оценки компетентности ...
Добавлено: 20 августа 2012 г.
Малеванова Ю. В., В кн. : ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ ПРЕСТУПЛЕНИЯМ КОРРУПЦИОННОЙ НАПРАВЛЕННОСТИ Материалы Международной научно-практической конференции, посвященной выдающемуся российскому ученому Николаю Сергеевичу Алексееву. : М. : Московская академия Следственного комитета Российской Федерации (Москва), 2016. С. 124-128.
В настоящей статье проведен анализ законодательства, регулирующего возникновение антикоррупционного запрета, налагаемого на бывшего государственного служащего при заключении им трудового или гражданско-правового договора, как одного из способов выявления и предупреждения коррупционных правонарушений на государственной службе. ...
Добавлено: 31 октября 2018 г.
Чирикова А. Е., Чириков Е. П., В кн. : Российские властные институты и элиты в трансформации. : СПб. : Интерсоцис, 2011. С. 259-284.
Кадровый и в частности управленческий потенциал государственного управления является важнейшим фактором, обеспечивающим осуществление задач и функций органов государственной власти. Поиск новых подходов и идей, создание действенных кадровых технологий подготовки и отбора чиновников, анализ тех управленческих компетенций, которые необходимы для повседневной деятельности на государственной службе, позволяют обеспечить эффективный механизм реализации кадровой политики в системе государственного управления. ...
Добавлено: 5 сентября 2013 г.
Ладыгин В. В., В кн. : Государственное и муниципальное управление глазами студентов высшей школы экономики: сборник научных статей Научной студенческой конференции, 19-23 февраля 2009 г. : М. : Издательский дом ГУ-ВШЭ, 2009. С. 69-80.
В статье представлены правовые особенности и основные проблемы организации и проведения аттестации государственных гражданских служащих в России. ...
Добавлено: 21 марта 2013 г.
Калгин А. С., Яковлев А. А., Милош М. К., Вопросы государственного и муниципального управления 2019
В статье рассматривается вопрос о роли ощущения призвания к своей работе среди государственных служащих. На материале опроса более 1000 государственных служащих мы показываем, что ощущение призвания положительно связано с удовлетворением базовых психологических потребностей на работе. Люди, воспринимающе свою работу, как призвание, более психологически удовлетворены. Кроме того, мы показываем, что восприятие своей работы как призвания положительнос ...
Добавлено: 13 октября 2019 г.
Глушко Е. К., М. : ТЕИС, 2019
Цифровая трансформация государственного управления представляет собой одно из направлений развития цифровой экономики в Российской Федерации.
В книге показано, как цифровизация вносит изменения в подходы к государственному управлению, проанализированы основные направления цифровой трансформации государственного управления.
Исследованы структура управления реализацией Национальной программы «Цифровая экономика Российской Федерации», а также система организации цифрового государственного управления.
Нормативный и фактический материал приведен в книге ...
Добавлено: 7 ноября 2019 г.
Писаревский Е. Л., Юрист 2023 № 2 С. 2-12
Профессия юриста-выбор, сделанный на основе традиций и ценностей, сформированных у меня в детстве. ...
Добавлено: 13 декабря 2023 г.
Чекин М. А., Вопросы государственного и муниципального управления 2014 № 4 С. 179-196
Сложившаяся к настоящему времени в Российской Федерации система возмещения государством повышенных материальных и физиологических затрат государственных служащих в связи с прохождением ими службы в государственных органах, расположенных в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в районах с неблагоприятными климатическими и экологическими условиями, в том числе отдаленных местностях, высокогорных районах ...
Добавлено: 1 февраля 2015 г.