?
Психологическая диагностика социального капитала организации
Цель. Разработать психодиагностическую методику оценки консолидации социального капитала организации (КСКО), доказать ее надежность и валидность.Контекст и актуальность. Проблема методического обеспечения изучения социального капитала организации является актуальной, поскольку в социальной психологии до настоящего времени не существует надежных и апробированных методик его исследования. В соответствии с предложенной нами концепцией была разработана методика диагностики основных компонентов социального капитала организации, проверена ее надежность и валидность.Дизайн исследования. Процедура исследования состояла из трех этапов. На первом этапе была разработана методика КСКО. На втором этапе с использованием методики КСКО было проведено пять социально-психологических исследований социального капитала различных организаций. На третьем этапе анализировались психодиагностические возможности разработанной методики, доказывалась ее надежность и валидность.Участники. В исследовании участвовали 382 сотрудника организаций Санкт-Петербурга в возрасте от 23 до 46 лет. Средний возраст участников исследования составил 35 лет. Мужчины составили 40,6% выборки, а женщины — 59,4%.Методы (инструменты). Для обработки и анализа данных использовались конфирматорный факторный анализ, анализ внутренней согласованности и корреляционный анализ.Результаты. Методика имеет конструктивную валидность и надежна для всех выборок. Опросник включает четыре шкалы: доверие, приверженность целям и ценностям организации, соблюдение норм поведения и поддержка репутации организации. Каждый компонент состоит из четырех утверждений и оценивается по пятибалльной шкале.Выводы. Разработанная методика является надежной и валидной, может применяться для измерения основных компонентов социального капитала и оценивать степень его консолидации.