Статья
From equality to diversity: Classifying Russian universities in a performance oriented system
Over the last few decades, performance-based funding models of universities have been introduced and have made universities build and implement different strategies to enable them to compete and be viable in changing circumstances. In turn, national governments are focused on providing universities with more opportunities to run efficient programmes that advance higher education. This paper includes a detailed review of various taxonomies for structuring university. More importantly, it develops a typology of higher education institutions that is relevant for the Russian context. The Ward method is used to cluster universities on the basis of university distinctions in terms of the availability of resources, education, and research and development. This typology of universities is verified by assessing their efficiency score gained from modified Data Envelopment Analysis,incorporating universities' heterogeneity. Finally, the paper gives a decision tree for classifying universities bearing in mind their diversity. It might be expanded for abroader set of inputs and outputs, namely external projectbased research funding modes and cooperation between universities and industry to pursue the development of innovation. The results can be used for shaping targeted policies aimed at particular university groups
Настоящая монография посвящена теоретическому анализу экономической эффективности информационных технологий и систем в России, а также прикладным подходам к оценке эффективности ИТ на уровне предприятия. Прежде всего, в работе рассмотрены результаты теоретических исследований. Продемонстрированы такие результаты, как эмпирические подтверждения экономического эффекта ИТ на больших выборках предприятия, отложенный характер экономического эффекта ИТ, а также взаимосвязь между применением современных ИТ и уровнем развития организационного и человеческого капитала.
Ряд закономерностей исследован на российском материале. В частности, на выборке примерно 200 российских предприятий получено эмпирическое подтверждение экономического эффекта от использования ИТ. На ряде конкретных примеров российских предприятий проведено исследование взаимосвязи между использованием ИТ и уровнем развития организационного капитала.
Теоретические исследования позволили существенно развить средства оценки эффективности ИТ на конкретном предприятии. Для этих целей в работе предложен ряд инструментов, включая карту организационных практик, расширенную матрицу изменений, ряд моделей расчета затрат на ИТ в разрезе ИТ-услуг. Также всесторонне рассмотрены существующие методики оценки экономической эффективности ИТ.
Автор выражает свою искреннюю признательность Заведующему кафедрой Экономической информатики Экономического факультета МГУ М.И.Лугачеву за неизменную конструктивную поддержку, К.В.Зимину за возможность использования уникальных данных, В.И.Ананьину и П.А.Алферову за исключительно ценные обсуждения материала книги.
Монография рекомендована к изданию Ученым советом Экономического факультета МГУ им.М.В.Ломоносова от 28 октября 2011 г. протокол №6.
Глава посвящена вопросам разработки и формирования эффективной системы управления интеллектуальными ресурсами предприятия. Рассмотрены основные проблемы и сформулированы рекомендации по управлению интеллектуальными ресурсами на предприятии.
Исследованы процессы группирования электронов в карсинотроде – лампе обратной волны с автомодуляцией эмиссии электронов в найденном ранее режиме работы прибора с высоким КПД. Предложено физическое объяснение получения КПД порядка 80%.
Дана оценка эффективности работы университетов на основе метода оболочечного анализа данных с учетом ресурсной обеспеченности и результатов деятельности вузов. Кроме этого, разработана методика построения репутационного индекса вузов как одного из индикаторов их производительности. Для его получения было проанализировано 4000 контекстов, предложено 13 составных элементов индекса. Для агрегирования информации в разрезе репутации вузов была применена пороговая процедура. Дополнительно изучены факторы, которые способствуют повышению эффективности работы вузов.
Настоящий сборник является совместной публикацией Института лингвистических исследований РАН (Санкт-Петербург) и проблемной группы по теории грамматики при Институте языкознания РАН (Москва). В центре внимания авторов сборника — грамматическая категория аспекта (глагольного вида). Составителям представлялось плодотворным на настоящем этапе сосредоточиться на описании фактов конкретных языков. В отношении охвата языкового материала существенно, что наиболее подробно здесь рассматриваются аспектологически «проблемные» языки и ареалы, т. е. такие, для которых либо еще недавно было неочевидным само существование категории аспекта, либо эта категория мало напоминает тот тип аспекта, который представлен в славянских системах. Исследований «неславянского» вида по-прежнему немного, и настоящий сборник призван отчасти восполнить этот пробел. Типологически корректная теория вида может опираться только на всю совокупность известных фактов, а языковое разнообразие в этой области оказывается гораздо более значительным, чем это может предположить даже искушенный аспектолог.
Книга является ВАКовским изданием.
Монография содержит результаты исследования в области оценки эффективности корпоративного риск менеджмента. Методы управления рисками компании непрозрачны, поэтому факт наличия системы риск-менеджмента зачастую не повышает инвестиционной привлекательности бизнеса. Основной целью монографии является выявление ключевых факторов эффективности риск менеджмента компании, формирование эффективной организационной модели управления рискам, позволяющих, во первых – обеспечить надежную защиту компании от непредвиденных потерь, во вторых – сделать риск менеджмент инструментом создания стоимости фирмы, а в целом - повысить инвестиционную привлекательность бизнеса. В монографии на фоне представительного теоретического обзора научной литературы ведущих исследователей в области риск менеджмента и внутреннего контроля, представлены разработанные авторами методы оценки эффективности существующих механизмов по управлению рисками, представлен алгоритм оценки экономической и инвестиционной привлекательности риск менеджмента, даны рекомендации по организации внутрифирменного контроля как инструмента обеспечивающего согласованность индивидуальных и корпоративных интересов фирмы. Большинство выводов и положений подтверждено эмпирическими расчетами. Настоящая монография предназначена для студентов, аспирантов, преподавателей и научных работников, исследователей, а также специалистов, осуществляющих свою деятельность в области риск менеджмента.
Статья описывает систему комплексной оценки эффективности инновационных проектов, которая объединяет в себе показатели интегральной оценки, частные оценочные показатели и показатели оценки риска. Наиболее подробно рассмотрены методы оценки эффективности инновационных проектов, связанные с динамическими показателями эффективности. Упоминаются основные показатели эффективности инновационных проектов: макроэкономическая, бюджетная и коммерческая эффективности.
Сборник включает статьи участников международной научно-практической конференции «Экономика и управление: проблемы и перспективы развития», прошедшей 15-16 ноября 2010 г. в г. Волгограде на базе Регионального центра социально-экономических и политических исследований «Общественное содействие». Статьи посвящены актуальным вопросам экономической, управленческой теории и практики, изучаемыми учеными из разных стран - участниц конференции.
Переводы классики по разделам экономической науки (ВЕХИ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ МЫСЛИ), учебники экономические, справочные и методические материалы, книжные серии, экономическая терминология
Статьи данного сборника написаны на основе докладов, сделанных в 2011 г. на социологическом факультете МГУ им. М.В. Ломоносова на заседании XIV Междисциплинарного ежегодного научного семинара "Математическое моделирование социальных процессов" им. Героя Социалистического труда академика А.А. Самарского.
Издание предназначено для научных сотрудников, преподавателей, учащихся вузов и научных учреждений РАН, интересующихся проблемами, разработкой и внедрением методологии математического моделирования социальных процессов.