?
Профессиональное неравенство на рынке Интернет-труда: гендерный аспект
С. 6467–6470.
В качестве объекта исследования были выбраны работники занятые в сети Интернет – самозанятые (независимые профессионалы) и наёмные работники, часто не состоящие в штате организаций, а самостоятельно предоставляющие услуги различным заказчикам и работодателям, благодаря использованию Интернет-технологий. Источником эмпирических данных стал дискурс-анализ, проведенный авторами в начале 2014 года на Интернет-форуме WebLancer.net. Предметом исследования являются социальные проблемы Интернет-занятости и выделение гендерной специфики этих проблем.
В книге
М.: Российское общество социологов, 2016.
Стребков Д. О., Социологические исследования 2026 № 2 С. 35–47
В статье анализируется влияние искусственного интеллекта на профессиональную деятельность русскоязычных фрилансеров, занятых в творческих и интеллектуальных сферах деятельности. Опираясь на данные онлайн-опросов, проведенных в 2024 и 2025 г. на платформе Freelance.ru, исследование выявляет динамику использования ИИ, основные задачи, которые доверяются нейросетям, а также преимущества и ограничения их применения. Показано, что за год существенно выросла доля людей, ...
Добавлено: 20 апреля 2026 г.
Стребков Д. О., Вопросы экономики 2024 № 10 С. 110–127
Рассматриваются влияние быстрого развития технологий искусственного интеллекта (ИИ) на креативные индустрии и опасения работников этой сферы относительно возможного ухудшения условий их работы и вытеснения с рынка труда. Цель исследования — выявить степень обеспокоенности фрилансеров, занятых в интеллектуальных и творческих профессиях, по поводу конкуренции с ИИ и оценить их восприятие текущих возможностей ИИ в создании творческого ...
Добавлено: 14 октября 2024 г.
Барсукова С. Ю., Мир России: Социология, этнология 2023 Т. 32 № 4 С. 199–207
Вышедшая в 2022 году книга Д.О. Стребкова и А.В. Шевчука «Что мы знаем о фрилансерах? Социология свободной занятости» посвящена набирающей популярность форме нестандартной занятости независимых профессионалов и является самым полным эмпирическим описанием деятельности фрилансеров. Авторы исключают представителей физического труда, ограничивая фрилансеров теми, чья деятельность сводится к обработке и творческому использованию информации. Книга написана преимущественно на ...
Добавлено: 28 января 2024 г.
Поплавская А. А., Социологический журнал 2023 Т. 29 № 2 С. 170–182
Книга Д.О. Стребкова и А.В. Шевчука «Что мы знаем о фрилансерах? Социология свободной занятости» (2022) представляет собою описание результатов уникального, масштабного, более чем десятилетнего исследовательского проекта, посвященного осмыслению феномена фриланса на просторах интернета. Авторы стоят у истоков опросов агентов свободной занятости в стране, фиксируют историю становления русскоязычного рынка удаленной работы, его основных участников и законы ...
Добавлено: 3 июля 2023 г.
Гаврилов К. А., Социология: методология, методы, математическое моделирование 2021 № 53 С. 165–209
В статье представлен опыт использования краудсорсинговой платформы Толока компании «Яндекс» для рекрутирования респондентов онлайн-исследования. Основываясь на методологических работах о похожей зарубежной платформе Amazon Mechanical Turk, выдвигаются гипотезы о качестве данных опроса пользователей Толоки в сравнении с результатами, полученными с применением других типов конформных выборок, – отбором участников онлайн-панели и рекрутированием респондентов через социальные сети. Дополнительно, ...
Добавлено: 19 февраля 2023 г.
Тюлюпо А. В., Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены 2021 № 3 С. 339–355
Доверие играет важную роль в социальных и экономических взаимодействиях. Развитие интернета и перенос значительной части этих взаимодействий в онлайн-среду актуализирует задачу изучения доверия в новых условиях. В фокусе статьи находятся факторы формирования доверия заказчикам услуг на биржах удаленной работы, оказывающих все большее влияние на современный рынок труда. Эмпирической основой исследования служат «цифровые следы» – корпус ...
Добавлено: 25 октября 2022 г.
Картузова М. В., Зангиева И. К., Сулейманова А. Н., Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены 2022 № 6(172) С. 378–401
Трудовые практики под действием ускоренного развития IT технологий и
эпидемиологической обстановки последних лет продолжают трансформацию. От нее
выигрывают и работодатель (возможность привлекать исполнителя под конкретные
задачи), и работник (возможность диверсификации своей занятости, не будучи
привлекательным кандидатом для рынка труда по найму). Как следствие, фриланс
посредством электронных платформ продолжает выступать привлекательной
альтернативой работе в штате.
Отличаясь по характеру и времени сотрудничества, между тем, ...
Добавлено: 4 октября 2022 г.
Стребков Д. О., Шевчук А. В., В кн.: Трудовое право: национальное и международное измерение: монографияТ. 2: Трансформация проблемы отдельных институтов трудового права. Нетипичная занятость.: М.: НОРМА, 2022. Гл. 10 С. 271–307.
Настоящая глава посвящена русскоязычному рынку удаленной работы, в который, по нашим оценкам, вовлечено несколько миллионов самозанятых профессионалов (фрилансеров) не только из России, но и из стран ближнего и дальнего зарубежья. С самого начала этот рынок в значительной степени был частью «неформальной экономики», ускользающей от государственного регулирования, налогообложения и статистического учета. Одновременно цифровые платформы – биржи ...
Добавлено: 11 января 2022 г.
Аширова А. Л., В кн.: СОЦИОЛОГИЧЕСКИЙ НАРРАТИВ 2020. ОБЩЕСТВО В ЭПОХУ ТУРБУЛЕНТНОСТИ: ПОИСКИ, УГРОЗЫ И ПЕРСПЕКТИВЫ.: М.: Российский государственный гуманитарный университет, 2020.
На сегодняшний день существует тенденция к тому, что фриланс интенсивно распространяется и развивается в нашей стране, постепенно вытесняя традиционные, стандартные виды занятости. В данной статье представлены результаты авторского социологического исследования ценностей фрилансеров. Рассмотрены жизненные ценности фрилансеров, их влияние на выбор работы, выделены преимущества и недостатки занятости во фрилансе, и рассмотрены профессиональные ценности фрилансеров. ...
Добавлено: 10 ноября 2021 г.
Аширова А. Л., Социальные и гуманитарные науки: теория и практика 2019 № 1 (3) С. 390–397
Статья посвящена фрилансерам как новой социальной группе, которая складывается на протяжении нескольких последних десятилетий. На основе разнообразных актуальных эмпирических данных, среди которых результаты переписи фрилансеров 2009, 2011, 2014 и 2019 гг., были выделены ценности и нормы фрилансеров и осуществлен анализ их динамики. Основные ценности, рассмотренные в статье: свобода, независимость, автономность, самореализация, самостоятельность мыслей и действий. ...
Добавлено: 10 ноября 2021 г.
Климова С. Г., Климов И. А., В кн.: ЧЕЛОВЕК В ИНФОРМАЦИОННОМ ОБЩЕСТВЕ. Сборник материалов научно-практической международной конференции, посвящённой 60-летию полёта в космос Ю.А. Гагарина.: Самара: Самарский национальный исследовательский университет имени академика С.П. Королева, 2021. С. 102–105.
Добавлено: 30 октября 2021 г.
Картузова М. В., Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены 2022 № 2(168) С. 207–222
В статье анализируются стратегии поведения фрилансеров старших возрастов, конкурирующих с более молодыми исполнителями при получении заказов посредством электронных трудовых платформ. На таких платформах самозанятые предлагают свои услуги, как правило, на разовые работы за денежное вознаграждение и в рамках правил, которые модерируются и поддерживаются информационной системой с помощью компьютерных алгоритмов. Это своего рода «витрина»: с одной стороны, стандартизированных анкет продавцов услуг (с описанием их навыков и предшествующего опыта, ...
Добавлено: 29 октября 2021 г.
Шевчук А. В., Чижова Д. А., Демина Д. Е. и др., Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены 2021 № 3 С. 356–381
Исследование посвящено новому типу технологического контроля — алгоритмическому управлению, широко используемому в рамках децентрализованных организационных структур (цифровых платформ), нацеленных на удовлетворение массового спроса. На примере сектора таксомоторных перевозок раскрываются механизмы алгоритмического управления, проблематизируются его характер и влияние на трудовую жизнь и благополучие платформенных работников. Эмпирическую базу исследования составляют 26 полуструктурированных интервью с водителями такси, работающими ...
Добавлено: 6 октября 2021 г.
Шевчук А. В., Стребков Д. О., Geneva: International Labour Organization, 2021.
At the dawn of the twenty-first century, freelance work through online platforms emerged as a new phenomenon, gradually becoming a distinctive feature of the digital economy. This paper traces the development of freelance platform work in the Russian Federation and the wider post-Soviet space. The study utilizes unique data from four online surveys conducted by ...
Добавлено: 3 августа 2021 г.
Шевчук А. В., Стребков Д. О., Tyulyupo Alexey, , in: Topologies of Digital Work.: Palgrave Macmillan, 2021. Ch. 2 P. 19–50.
Добавлено: 15 января 2021 г.
Шевчук А. В., Стребков Д. О., International Labour Review 2023 Vol. 162 No. 1 P. 1–22
Добавлено: 15 января 2021 г.
Aleksynska M., Шевчук А. В., Стребков Д. О., , in: A Modern Guide to Labour and the Platform Economy.: Edward Elgar Publishing, 2021. Ch. 14 P. 225–240.
Добавлено: 15 января 2021 г.
Максименко А. А., Духанина Л. Н., Перспективы науки и образования 2020 Т. 46 № 4 С. 23–35
На сегодняшний день неизбежным стало внедрение искусственного интеллекта и роботов в экономику, производство, образование, науку, здравоохранение и другие сферы жизнедеятельности. Человек как объект, влияющий на ход производственного цикла, заменяется программами, которые определяют по цифровым алгоритмам образ мышления искусственного интеллекта и поведение роботов. В связи с этим тема исследования внедрения искусственного интеллекта становится весьма злободневной. Целью ...
Добавлено: 16 августа 2020 г.