• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • A
  • A
  • A
  • A
  • A
Обычная версия сайта
  • RU
  • EN
  • Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики»
  • Публикации ВШЭ
  • Глава
  • Правовое регулирование занятости в сети Интернет в Италии
  • RU
  • EN
Расширенный поиск
Высшая школа экономики
Национальный исследовательский университет
Приоритетные направления
  • бизнес-информатика
  • государственное и муниципальное управление
  • гуманитарные науки
  • инженерные науки
  • компьютерно-математическое
  • математика
  • менеджмент
  • право
  • социология
  • экономика
по году
  • 2027
  • 2026
  • 2025
  • 2024
  • 2023
  • 2022
  • 2021
  • 2020
  • 2019
  • 2018
  • 2017
  • 2016
  • 2015
  • 2014
  • 2013
  • 2012
  • 2011
  • 2010
  • 2009
  • 2008
  • 2007
  • 2006
  • 2005
  • 2004
  • 2003
  • 2002
  • 2001
  • 2000
  • 1999
  • 1998
  • 1997
  • 1996
  • 1995
  • 1994
  • 1993
  • 1992
  • 1991
  • 1990
  • 1989
  • 1988
  • 1987
  • 1986
  • 1985
  • 1984
  • 1983
  • 1982
  • 1981
  • 1980
  • 1979
  • 1978
  • 1977
  • 1976
  • 1975
  • 1974
  • 1973
  • 1972
  • 1971
  • 1970
  • 1969
  • 1968
  • 1967
  • 1966
  • 1965
  • 1964
  • 1963
  • 1958
  • еще
Тематика
Новости
17 июня 2026 г.
Биоинформатики НИУ ВШЭ обнаружили 20 опасных мутаций в гене, связанном с легочной артериальной гипертензией
Ученые НИУ ВШЭ совместно с коллегами из российских университетов выяснили, какие мутации в гене ACVRL1 опасны для пациентов с легочной артериальной гипертензией. Они смоделировали, как изменения в гене влияют на связывание АТФ с белком — процесс, от которого зависит передача сигналов, необходимых для работы сосудов. Оказалось, что 20 из 32 вариантов могут нарушать передачу сигнала и провоцировать болезнь. Результаты опубликованы в Journal of Structural Biology.
17 июня 2026 г.
Интеллектуальная робототехника: кадровый голод и масса возможностей
Пока на рынке мало кадров, способных заниматься разработкой интеллектуальных робототехнических систем. Между тем именно к этому идет робототехника. Как учат ее проектированию и каково будущее отрасли, в интервью IQ Media рассказал заведующий Проектно-учебной лабораторией робототехники НИУ ВШЭ Вадим Моргачев.
17 июня 2026 г.
Каким должно быть образование, чтобы готовить кадры для экономики будущего
Эти вопросы обсудят на форуме HR EXPO PRO ЛЮДЕЙ, который состоится 18-19 июня в Москве. В его работе примет участие ректор НИУ ВШЭ Никита Анисимов, федеральные министры, HR-директора компаний, ректоры вузов, эксперты. На форуме будет представлен стенд, посвященный программам ДПО НИУ ВШЭ.

 

Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!

Публикации
  • Книги
  • Статьи
  • Главы в книгах
  • Препринты
  • Верификация публикаций
  • Расширенный поиск
  • Правила использования материалов
  • Наука в ВШЭ

?

Правовое регулирование занятости в сети Интернет в Италии

С. 147–150.
Хусяинов Т. М.

В статье рассматривается правовое регулирование занятости в сети Интернет в Италии

Язык: русский
Ключевые слова: Занятость в сети ИнтернетТрудовое право Италиитрудовые правоотношения

В книге

Материалы Всероссийской научно-практической конференции “Правовая компетентность будущего педагога”: сборник научных статей.
Вып. 2. , Уфа: БГПУ, 2013.
Похожие публикации
Буянова М. О. Трудовое право. Общая часть: учебник для вузов. Третье издание, переработанное и дополненное
Буянова М. О., Казаков С. О., Панарина М. М., М.: Юрайт, 2025.
В Общую часть трудового права входят нормы, относящиеся ко всем или большинству институтов трудового права. Она включает в себя институты, определяющие предмет и метод трудового права, цели и задачи трудового законодательства, принципы, источники, правоотношения, субъекты, а также основы социального партнерства в сфере труда. Материал изложен в соответствии с программой курса трудового права и образовательными стандартами ...
Добавлено: 23 марта 2025 г.
Основные механизмы имплементации кодексов корпоративной этики в деятельность транснациональных корпораций
Касаткина А. С., Улугназаров А. А., Вестник Российского университета дружбы народов. Серия: Юридические науки 2024 Т. 28 № 2 С. 345–359
Наличие у той или иной транснациональной корпорации кодексов корпоративной этики говорит о сформировавшимся общемировом стандарте этики ведения бизнеса, который является «визитной карточкой» конкретной корпорации, неким способом саморегуляции, ведущим к усилению корпоративной идентичности компании. «Репутационная составляющая» кодексов корпоративно этики заключается в демонстрации транспарентности той или иной корпорации на рынке соответствующей индустрии, что в свою очередь, способствует ...
Добавлено: 12 июня 2024 г.
Правоотношения в сфере труда
Буянова М. О., В кн.: Трудовое право. В 2 т. Том 1. Общая часть.Т. 1.: Юрайт, 2020. Гл. 5 С. 107–133.
Подробно рассмотрены трудовые правоотношения ...
Добавлено: 11 мая 2021 г.
Отрасли российского права
Ростовцева Н. В., В кн.: Обществознание. 7 класс. Учебник.: М.: Дрофа, 2020. Гл. 3 С. 110–195.
Учебник знакомит обучающихся с взаимодействием людей в социальных группах. В доступной форме излагаются основные юридические понятия, сообщаются сведения о правах и обязанностях граждан РФ. Работа с учебником позволит решить задачи социализации подростков, формирования ответственных граждан РФ. Иллюстрации, схемы и методический аппарат нацелены на реализацию системно-деятельностного подхода в образовательном процессе. Учебник написан в соответствии с федеральным государственным ...
Добавлено: 1 ноября 2020 г.
Самостоятельная занятость на рынке удалённой работы: распространение инновационной трудовой практики
Стребков Д. О., Шевчук А. В., Спирина М. О., Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены 2016 № 6 С. 89–106
В последнее десятилетие не менее 1 млн человек из России и других постсоветских государств получили опыт самостоятельной занятости на русскоязычном рынке удалённой работы, функционирующем в Интернете. Основываясь на уникальных данных мониторингового исследования «Перепись фрилансеров» (2009—2014), авторы показывают, что всё более широкие слои населения осваивают инновационную трудовую практику. Повышается доля женщин, фрилансеров из других стран и ...
Добавлено: 9 января 2017 г.
Занятость в сети Интернет: позиция работодателя
Хусяинов Т. М., В кн.: Человеческие ресурсы в координатах XXI века: Сборник научных статей по материалам Международной научно-практической конференции, 27 ноября 2012 г.: Саратов: КУБиК, 2012. С. 211–215.
В статье рассматривается позиция работодателя во взаимоотношениях с занятыми в сети Интернет, позитивные и негативные стороны данной формы занятости ...
Добавлено: 14 июля 2016 г.
Занятость в сети интернет как способ трудовой интеграции лиц с ограниченными возможностями здоровья
Хусяинов Т. М., В кн.: Социальная безопасность и защита человека в условиях новой общественной реальности: сб. ма-териалов IV междунар. науч.-практ. конф. (г. Пермь, Перм. гос. нац. иссл. ун-т, 22 ноября 2012 г.).: Пермь: ПГНИУ, 2012. С. 242–245.
Распространение новой информационных технологий заметно меняет характер работы. Стандартная модель занятости в настоящее время заменяет гибкую модель работы. ...
Добавлено: 12 июля 2016 г.
Занятость в сети Интернет как источник дохода (по материалам социологического исследования)
Хусяинов Т. М., Сизова И. Л., В кн.: Человек, общество, природа в эпоху глобальных трансформаций: безопасность и развитие. Семнадцатые Вавиловские чтения: материалы постоянно действующей международной междисциплинарной научной конференцииЧ. 1.: [б.и.], 2014. С. 196–198.
В статье рассматривается занятость в сети Интернет как источник дохода. ...
Добавлено: 11 июля 2016 г.
Доходы Интернет-работников в Нижегородской области (по материалам социологического исследования)
Хусяинов Т. М., В кн.: XIX Нижегородская сессия молодых ученых. Гуманитарные науки: Материалы докладов [сессия посвящена 300-летию со дня основания Нижегородской губернии: доклады].: Княгинино: Типография НГИЭИ, 2014. С. 245–247.
В статье рассматривается экономическое положение Интернет-работников в Нижегородской области. ...
Добавлено: 11 июля 2016 г.
Причины добровольного перехода сотрудников на занятость в сети Интернет (на примере Нижегородской области)
Хусяинов Т. М., Вестник Нижегородского университета им. Н.И. Лобачевского 2014 № 1 (2) С. 468–473
Аннотация Анализируются данные социологического исследования занятых в сети Интернет, проживающих на территории Нижегородской области. Причинами добровольного перехода в новую форму трудовых отношений - занятость в сети Интернет - являются интерес работников к новой форме занятости и успешный опыт других, высокий доход, различные «семейные обстоятельства», потеря работы или возможности её посещать. ...
Добавлено: 11 июля 2016 г.
Работа и семья в жизни сотрудника, занятого в сети интернет
Хусяинов Т. М., В кн.: Мир, личность, информация: перспективы междисциплинарных исследований: Сборник статей по материалам Всероссийской научно-практической конференции.: СПб.: РГПУ им. А.И. Герцена, 2014. С. 206–209.
Распространение новых информационных технологий заметно меняет ха- рактер труда, структуру занятости населения, а так же формы социально- трудовых отношений в современном обществе. Стандартная занятость в настоящее время быстро утрачивает свою значимость и заменяется новыми, гибкими моделями труда, большее значение начинает приобретать удалённая занятость, которая получила широкое распространение за счёт сети Internet, вы- ступающей связующим звеном ...
Добавлено: 11 июля 2016 г.
Использование интернет-занятости как способ трудоустройства жителей экономически депрессивных территорий
Хусяинов Т. М., В кн.: Надежды: Сборник научных статей студентовВып. 8.: Н. Новгород: Издательство НИСОЦ, 2014. С. 111–116.
В статье рассматривается возможность использования Интернет-занятости для развития экономически депрессивных регионов ...
Добавлено: 8 июля 2016 г.
Социально-демографические характеристики работников занятых в сети интернет в Нижегородской области (по материалам социологического исследования)
Хусяинов Т. М., Бюллетень научных студенческих обществ Нижегородского государственного университета им. Н.И. Лобачевского. 2013 № 3 С. 156–160
Целью работы является представление и анализ некоторых данных социологичес- кого исследования - социально-демографических характеристик работников занятых в сети Интернет, проживающих в городе Нижний Новгород и Нижегородской области. ...
Добавлено: 8 июля 2016 г.
Заключение трудового соглашения между работодателем и сотрудником, занятым в сети Интернет (по материалам социологического исследования)
Хусяинов Т. М., В кн.: Социальные коммуникации: оффлайн и онлайн контексты. Сборник материалов Всероссийской конференции с международным участием. Самара, Самарский государственный университет, 29-30 ноября 2013 г.: Киров: МЦНИП, 2014. С. 261–266.
В результате инте совершенствованиярнет-технологий сформировалась новая глобальная социаль-но-экономическая среда, организационные и институци-ональные структуры во всех сферах жизни общества, в том числе получила распространение новая форма тру-да − занятость в сети Интернет, под которой стоит по-нимать трудовую деятельность, ранее выполняемую на рабочем месте, предоставленном работодателем, а те-перь с развитиемсети Интернет возможно ее характери-зовать как надомную или ...
Добавлено: 8 июля 2016 г.
Правовое регулирование занятости в сети “Интернет” во Франции
Хусяинов Т. М., В кн.: Правовая система России: история и современность: материалы VI межвузовской (международной) научно-практической конференции.: М.: Издательство МГОУ, 2013. С. 356–360.
В связи с возникновением новой формы занятости, на практике возникает большое количество проблем по их юридическому оформлению и регулированию. В статье рассматривается правовое закрепление норм занятости в сети Интернет во Франции ...
Добавлено: 8 июля 2016 г.
Перспективы использования занятости в сети Интернет при трудоустройстве лиц больных шизофренией
Праводелов С. В., Хусяинов Т. М., В кн.: Формы и методы социальной работы в различных сферах жизнедеятельности: материалы II международной научно-практической конференции (6-7 декабря 2013).: Улан-Удэ: ВСГУТУ, 2013. С. 281–283.
Целью работы является анализ теоретических концепций трудовой интеграции лиц страдающих шизофренией, по средствам использования занятости в сети ...
Добавлено: 8 июля 2016 г.
Регулирование занятости в сети Интернет в Бельгии: социальные и правовые аспекты
Хусяинов Т. М., В кн.: Актуальные проблемы права: Сборник материалов II Всероссийской научно-практической конференции с международным участием (6 декабря 2013 года).: Махачкала: Издательский дом "Наука Плюс", 2013. С. 154–157.
В статье рассматриваются особенности правового регулирования занятости в сети Интернет в Бельгии и социальные последствия его внедрения. ...
Добавлено: 8 июля 2016 г.
Занятость в сети Internet: особенности трудовых отношений в виртуальных социальных сетях
Хусяинов Т. М., В кн.: Общество и экономическая мысль в XXI в.: пути развития и инновации [Электронный ресурс]: материалы Международной студенческой научно-практической конференции (18-19 апреля 2013 г.) – Электрон. текстовые дан. (2,14 Мб).: Воронеж: Воронежский филиал РГТЭУ, 2013. С. 291–294.
В постиндустриальном обществе гибкие формы занятости получили широ кое распространение за счѐт сети Internet, которая выступает связующим зве ном между работодателем и работником, что позволяет сократить издержки на предоставление рабочих мест в организациях и увеличить число сотрудников, работающих «на дому». ...
Добавлено: 8 июля 2016 г.
Регулирование Интернет-занятости в законодательстве Италии: влияние национального и наднационального права
Хусяинов Т. М., Международное право (НБ-Медиа) 2016 № 1 С. 34–41
В данной работе рассматривается процесс формирования национального трудового законодательства Италии в области правового регулирования Интернет-занятости и влияние на него наднационального трудового права - норм «Рамочного соглашения ЕС о телеработе». Несмотря на быстро растущий интерес современных исследователей к новым формам и типам занятости, в том числе тем, которые базируются на Интернет-технологиях, проработка зарубежного и европейского трудового ...
Добавлено: 7 июля 2016 г.
Причины добровольного перехода сотрудников на занятость в сети Интернет (по материалам социологического исследования)
Хусяинов Т. М., В кн.: Форум молодых ученыхТ. 2.: Н. Новгород: Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского, 2013. С. 248–250.
Статья об основных причинах добровольного перехода сотрудников на занятость в сети Интернет (по материалам социологического исследования) ...
Добавлено: 7 июля 2016 г.
  • О ВЫШКЕ
  • Цифры и факты
  • Руководство и структура
  • Устойчивое развитие в НИУ ВШЭ
  • Преподаватели и сотрудники
  • Корпуса и общежития
  • Закупки
  • Обращения граждан в НИУ ВШЭ
  • Фонд целевого капитала
  • Противодействие коррупции
  • Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
  • Сведения об образовательной организации
  • Людям с ограниченными возможностями здоровья
  • Единая платежная страница
  • Работа в Вышке
  • ОБРАЗОВАНИЕ
  • Лицей
  • Довузовская подготовка
  • Олимпиады
  • Прием в бакалавриат
  • Вышка+
  • Прием в магистратуру
  • Аспирантура
  • Дополнительное образование
  • Центр развития карьеры
  • Бизнес-инкубатор ВШЭ
  • Образовательные партнерства
  • Обратная связь и взаимодействие с получателями услуг
  • НАУКА
  • Научные подразделения
  • Исследовательские проекты
  • Мониторинги
  • Диссертационные советы
  • Защиты диссертаций
  • Академическое развитие
  • Конкурсы и гранты
  • Внешние научно-информационные ресурсы
  • РЕСУРСЫ
  • Библиотека
  • Издательский дом ВШЭ
  • Книжный магазин «БукВышка»
  • Типография
  • Медиацентр
  • Журналы ВШЭ
  • Публикации
  • http://www.minobrnauki.gov.ru/
    Министерство науки и высшего образования РФ
  • https://edu.gov.ru/
    Министерство просвещения РФ
  • http://www.edu.ru
    Федеральный портал «Российское образование»
  • https://elearning.hse.ru/mooc
    Массовые открытые онлайн-курсы
  • НИУ ВШЭ1993–2026
  • Адреса и контакты
  • Условия использования материалов
  • Политика конфиденциальности
  • Правила применения рекомендательных технологий в НИУ ВШЭ
  • Карта сайта
Редактору