Социально-культурные практики: корпоративная культура

This is an article about developments in Irish business from the early days of the European Union through to the first decade of the current century. ...

Added: January 27, 2026

Cовременная экономика концепции и модели инновационного развития

Морган Р. Б., Grishin V. I., Grishina O. A. et al., М.: ФГБОУ ВО "РЭУ им. Г.В. Плеханова", 2014.

This is a book on modern economics, written mainly in Russian but with a chapter in English. ...

Added: January 27, 2026

Современный лидер образовательной организации

Afanaseva I., Бондаренко И. Е., Федорович Д. В. et al., ПРО-ДОД 2025 № 6(60) С. 59–76

This article examines modern approaches to managing educational organizations in the context of digital transformation and increasing external turbulence. It analyzes key trends in the development of their leaders: data-driven management, the development of distributed leadership, the phenomenon of resilience, and professional communities as tools for collective development. The authors pay particular attention to the ...

Added: December 1, 2025

Человеческая агентность как фактор успеха корпораций

Sorokin P., Afanaseva I., Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены 2025 № 4 С. 202–224

The article is devoted to the study of manifestations and methods of supporting agentic (i.e. transforming the environment in a direction not determined by it) behavior as a factor of success of contemporary corporations in the condition of neo-structuration, that is, a new phase of societal evolution, which assumes a change in the relationship between ...

Added: September 5, 2025

Современное российское искусство и проблема агентности

Sorokin P., Afanaseva I., Журнал Сибирского федерального университета. Серия: Гуманитарные науки 2025 Т. 18 № 5 С. 970–979

The article, based on the theoretical review of scholarly and expert literature in the field of contemporary art, the cultural-historical and formal-stylistic analysis of artworks, as well as on the basis of interviews with contemporary Russian artists, analyses the recent experience of creation of new practices of action and creative youth communities, which in turn ...

Added: May 30, 2025

Атрибуты корпоративной культуры организации как предикторы выгорания сотрудников: краткий обзор

Zhdanova P., Современная зарубежная психология 2024 Т. 13 № 3 С. 83–92

В статье представлен обзор концепций эмоционального выгорания сотрудников, корпоративной культуры организации, а также исследований, которые посвящены изучению аспектов корпоративной культуры как предикторов эмоционального выгорания сотрудников. Обзор исследований показал, что, когда корпоративная культура не совпадает с представлениями сотрудников, это способствует не только снижению уровня удовлетворенности, но и формированию выгорания у сотрудников. Исследования подчеркивают, что аспекты корпоративной ...

Added: September 15, 2024

Роль корпоративной культуры в системе эффективного управления гостиничной организацией

Ошкордина А. А., Радыгина Е. Г., Lebedeva S., Лидерство и менеджмент 2023 Т. 10 № 4 С. 1499–1514

In the article, the authors identified the main elements of the hotel's corporate culture influencing its effective operation. According to the results of the previous analysis, in the modern concept of socio-economic development of the hospitality industry, issues of corporate culture in organizations are not always given due attention, or these issues are deliberately ignored ...

Added: May 7, 2024

Патриотизм как ценностный ресурс в разработке корпоративной культуры российских компаний: оценка факторов, генезис понятий, тренды и тенденции развития

Гришанин Н. В., Миневич Я. В., Sokolova T. et al., Контуры глобальных трансформаций: политика, экономика, право 2022 Т. 15 № 5 С. 185–205

Corporate communications existed long before the formation of the theory of marketing and management. Even in Rome industry guilds prescribed ethical rules of conduct between representatives of different professions which can be called protocol relations. At that time, the formation of patriotism began, as a manifestation of heroic love for the society, country, family, suzerain, ...

Added: February 9, 2024

«Танцы сотрудников» как явление медиаурбанистического дискурса китайских городов

Dubinina M., Вопросы прикладной лингвистики 2023 № 52 С. 7–31

Modern linguistics is looking for new approaches to developing issues of urban space practices. Particular attention is paid to the semiotics of space and the potential for the representation of cultural meanings in nonverbal communication, nonverbal behavior of residents of urban space, and the representation of culture in the movement of the urban environment. This ...

Added: January 17, 2024

Проактивное поведение в корпоративном секторе в условиях деструктурации: виды, проявления и эффекты

Sorokin P., Afanaseva I., Шмаевка В. К. et al., В кн.: Предпринимательство и инновации на рынках АТР. V Международная научно-практическая конференция, г. Владивосток, 17–19 мая 2023 г.: Владивосток: Издательство ДВФУ, 2023. С. 18–18.

Доклад посвящен исследованию видов, проявлений и эффектов агентного (самостоятельного) поведения в корпоративном секторе в условиях де-структурации как новой фазы социетальной эволюции, предполагающей изменение отношений между индивидуальным действием и социальной структурой, – изменение, которое остается недостаточно осмысленным применительно к вопросам организационного поведения. Обзор полидисциплинарных научных и экспертных источников показал, что агентное поведение на различных уровнях организации ...

Added: January 15, 2024

Предпринимательство и инновации на рынках АТР. V Международная научно-практическая конференция, г. Владивосток, 17–19 мая 2023 г.

Владивосток: Издательство ДВФУ, 2023.

В сборнике представлены тезисы докладов участников конференции, посвящённые проблемам исследования предпринимательства, обсуждению актуальных вопросов его развития в регионе, России и мире. Для всех интересующихся академической наукой. ...

Added: January 15, 2024

Индивидуальная «агентность» как элемент человеческого потенциала: виды, проявления и эффекты в корпоративном секторе. Научный дайджест №10 (27)

Sorokin P., Afanaseva I., Шмаевка В. К. et al., М.: Издательский дом НИУ ВШЭ, 2023.

The issue of agency (enterprise, initiative) is one of the central ones for the corporate sector. The key factor determining the importance of this issue is the processes of ‘destructuration’, that is, the growth of variability in the forms of social organization in various spheres of public life. The authors identified three levels of proactive behavior ...

Added: November 16, 2023

Кросс-культурное влияние на корпоративную культуру международной компании в Казахстане

Ермолаева А. И., Ermolaev M., Вестник ПГУ, экономическая серия 2018 № 3 С. 25–32

This article examines the impact of cross-cultures, carried by foreign employees, on the corporate culture of an international company in Kazakhstan. The theoretical bases of studying this problem are given in the article. One of the recognized researchers of the influence of cross-cultures on the culture of the organization is G. Hofstede. The questionnaire, developed ...

Added: May 22, 2023

Современные реалии формирования корпоративной культуры в молодежной среде: взаимодействие права и идеологии

Гришанин Н. В., Миневич Я. В., Sokolova T. et al., Правоприменение 2023 Т. 7 № 1 С. 15–24

Corporate culture as it exists today is a cast of the Western European matrix, in which patriotic ideology is replaced by the values of the corporation and personal result. But modern realities form a new demand of society, moral principles and traditions develop modern legal relations. The human right to patriotic behavior is largely shaped ...

Added: April 11, 2023