• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • A
  • A
  • A
  • A
  • A
Обычная версия сайта
  • RU
  • EN
  • HSE University
  • Publications
  • Articles
  • «Сладкая парочка», или бессознательный сговор между клиентом и коучем
  • RU
  • EN
Расширенный поиск
Высшая школа экономики
Национальный исследовательский университет
Priority areas
  • business informatics
  • economics
  • engineering science
  • humanitarian
  • IT and mathematics
  • law
  • management
  • mathematics
  • sociology
  • state and public administration
by year
  • 2027
  • 2026
  • 2025
  • 2024
  • 2023
  • 2022
  • 2021
  • 2020
  • 2019
  • 2018
  • 2017
  • 2016
  • 2015
  • 2014
  • 2013
  • 2012
  • 2011
  • 2010
  • 2009
  • 2008
  • 2007
  • 2006
  • 2005
  • 2004
  • 2003
  • 2002
  • 2001
  • 2000
  • 1999
  • 1998
  • 1997
  • 1996
  • 1995
  • 1994
  • 1993
  • 1992
  • 1991
  • 1990
  • 1989
  • 1988
  • 1987
  • 1986
  • 1985
  • 1984
  • 1983
  • 1982
  • 1981
  • 1980
  • 1979
  • 1978
  • 1977
  • 1976
  • 1975
  • 1974
  • 1973
  • 1972
  • 1971
  • 1970
  • 1969
  • 1968
  • 1967
  • 1966
  • 1965
  • 1964
  • 1963
  • 1958
  • More
Subject
News
July 24, 2026
‘I Like Self-Fulfilling Prophecies
Andrey Vorchik studies happiness, delivers popular science lectures, and believes that science should address social issues as well. In an interview for the Young Scientists of HSE University project, he spoke about how emotions influence decision-making, the Bermuda Triangle formed by the bathroom, refrigerator, and bed, and the ideal formula for education.
July 24, 2026
'Physics Is What the World Is Literally Built On'
Physicist Nina Dzhanayeva, recipient of a Vladimir Potanin Foundation scholarship, focuses her research on nanophotonics. In this interview for the HSE Young Scientists project, she discusses nanowells, scientific intuition, and how physics can help in making frangipane cream puffs.
July 20, 2026
Scientists Create Open Dataset for Studying Concentration
A team of Russian researchers, including scientists from HSE University–St Petersburg, has developed the first open multimodal dataset containing recordings of brain activity, heart function, and video observations to help researchers understand what happens in the human brain during deep concentration. In the future, the dataset could accelerate the development of neural interfaces, rehabilitation technologies, and AI systems. The article has been published in Scientific Data.

 

Have you spotted a typo?
Highlight it, click Ctrl+Enter and send us a message. Thank you for your help!

Publications
  • Books
  • Articles
  • Chapters of books
  • Working papers
  • Report a publication
  • Research at HSE

?

«Сладкая парочка», или бессознательный сговор между клиентом и коучем

Журнал клинического и прикладного психоанализа. 2020. Т. 1. № 3. С. 117–130.
Rossokhin A. V.
Language: Russian
Keywords: сопротивление изменениямпсихоаналитический коучингклассический коучингкоучинговые компетенциибессознательный сговорперенос и контрперенос в коучинге
Similar publications
Working Through Resistance: A Neuropsychoanalytic Model of Defensive and Structural Resistance to Change
Sokolova A., Psychoanalytic Psychology 2026
Version:0.9 StartHTML:0000000105 EndHTML:0000003224 StartFragment:0000000141 EndFragment:0000003184 Resistance to change remains central to psychoanalytic practice: Patients often maintain dysfunctional beliefs and relational patterns even when they recognize their destructive nature. While psychoanalysis has richly described resistance as a defense against painful affect and threats to internal object relations, the process-level dynamics through which resistance persists over time have remained incompletely articulated. This ...
Added: July 18, 2026
Теоретические подходы в коучинге: инварианты и вариативность:
Antonova N., В кн.: Коучинг и наставничество: теория и практика: материалы III Всерос. науч.-практич. конф. (Санкт-Петербург, 26-27 февр. 2026 г.).: ИД «Среда», 2026.
В статье рассматриваются основные теоретические подходы в коучинге: психоаналитический, когнитивно-поведенческий, экзистенциальный и другие. Приводятся наиболее известные классификации подходов, а также международные данные по их распространенности. Выделяются вариативные элементы подходов и инвариантные. Делается вывод о том, что основой подхода является понимание личности и ее природы, соответственно этому выстраивается концептуализация и методология коучинга в данном подходе. ...
Added: April 15, 2026
Реконструкция понятия «стратегическое мышление» на основе частотного анализа
Bagrationi K., Организационная психология 2025 Т. 15 № 3 С. 124–159
Purpose. To refine the conceptual understanding of “strategic thinking” in light of the changes that have taken place in the research field over the past few decades.   Methodology and study design. A bibliometric analysis of publications from 1962 to 2024, retrieved from the Scopus database and related to strategic thinking. The study utilized a frequency-based approach ...
Added: December 3, 2025
Психология коучинга: методология, теория, практика: Материалы I Всероссийской научно-практической конференции с международным участием (Москва, 11 апреля 2025 г.)
Чебоксары: ИД «Среда», 2025.
В сборнике представлены статьи участников I Всероссийской научно-практической конференции с международным участием «Психология коучинга: методология, теория, практика». В материалах сборника приведены результаты теоретических, эмпирических и прикладных исследований представителей научного и образовательного сообщества в области «Психологии коучинга» – новой отрасли академической и прикладной психологии ...
Added: April 25, 2025
Психоаналитический подход к супервизии в коучинге
Rossokhin A. V., Журнал клинического и прикладного психоанализа 2021 Т. 2 № 4 С. 166–182
В статье описан психоаналитический подход к супервизии в коучинге. Представлена краткая история развития теории и техники супервизии в клиническом психоанализе. Детально проанализированы цели и задачи супервизии в коучинге, представлены примеры коучинговой супервизии. Показана важность внимания в коучинговой супервизии как к удержанию фокуса на запросе клиента и выработке плана действий, так и к феноменам переноса, контрпереноса ...
Added: March 10, 2025
Между сопротивлением изменениям и готовностью к ним: библиометрический анализ
Bagrationi K., Организационная психология 2023 Т. 13 № 4 С. 141–166
Abstract. Purpose. To investigate the approaches to resistance to change and readiness for change, focusing on their distinctions. Methodology and study design. Bibliometric analysis of publications related to attitudes toward organizational changes from 1948 to 2022, identifying the main research directions and their key aspects, comparing concepts and approaches, and revealing the main differences between ...
Added: January 30, 2024
Новые вызовы и возможности практики психоаналитической работы в условиях новой реальности коронавирусной пандемии
Шибаева И. В., Leykina A., Журнал клинического и прикладного психоанализа 2022 Т. 3 № 4 С. 54–66
In recent years, we have faced challenges that, perhaps, we have not faced for a long time. The coronavirus pandemic has changed the way of life, habits, pace of life, actualized those topics that previously did not seem so signi fi cant. These changes have also affected those areas that previously seemed unshakable. This also applies to psychoanalysis, psychoanalytic therapy. For ...
Added: March 5, 2023
Профили политической идентичности россиян: роль моральных оснований, оправдания системы и сопротивления изменениям
Муминова А. М., Titov A. S., Batkhina A. et al., Социальная психология и общество 2022 Т. 13 № 1 С. 104–123
Цель. Поиск профилей политической идентичности россиян относительно их отношения к консервативной повестке, основным идеологиям, политическим партиям и институтам, а также тестирование связи этих профилей с моральными основаниями и мотивацией оправдания системы и сопротивления изменениям, включая последующий анализ, показывающий, что среди участников является консолидирующим, а что разобщающим, и ключевые измерения, по которым проходит данный раскол. Контекст и ...
Added: November 22, 2021
Using the future time perspective to analyse resistance to, and readiness for, change
Bagrationi K., Thurner T., Employee Relations 2020 Vol. 42 No. 1 P. 262–279
Purpose When a major Russian energy provider introduced a new technology that required organisational adjustment, the company’s management was surprised by the degree of internal resistance these changes provoked. The paper aims to discuss this issue. Design/methodology/approach The authors took reference to the work on readiness to change and studied how the future time perspective, which connects with ...
Added: January 9, 2020
СОПРОТИВЛЕНИЕ ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ ИЗМЕНЕНИЯМ: АНАЛИЗ ПРИЧИН И ФАКТОРОВ
Mkrtychyan G., Петрова О. В., Университетское управление: практика и анализ 2019 № 23(4) С. 142–150
The main idea of this case study paper is to introduce the practice of monitoring and analysis of the university professors’ resistance to changes, and to describe the possible solutions for the resistance management using the example of the Institute of Economics and Entrepreneurship of Lobachevsky University. The methodological background of the research was based ...
Added: November 5, 2019
Методология комплексного инновационного анализа социально-экономических реформ
Kamenev I., Креативная экономика 2017 Т. 11 № 3 С. 363–378
The article describes theoretical and methodological issues of the research and planning of social (social-economic) reforms. The object of the study is the social-economic reform. The subject of the research includes social practices and social mechanisms (aims of the change), the content of innovation changes (which can be observed in the field of the reform) ...
Added: May 27, 2018
Социально-психологические детерминанты успеха проектов организационных изменений на примере предприятия среднего бизнеса текстильной промышленности. Часть 2
Tishchenko O., Волков О. С., Камышева С. А., Научные исследования и разработки. Российский журнал управления проектами 2017 Т. 6 № 1 С. 37–52
The article is devoted to a problem of resistance to organizational changes. An objective of this research is to detect interdependence between personal characteristics of organizational change projects participants, psychological readiness of staff of the divisions involved in the project of organizational transformations, ways of conflict permission and efficiency of the realized projects. The results ...
Added: October 20, 2017
Сопротивление инновациям в энергетической отрасли
Bagrationi K., Thurner T., Инновации 2016 № 11 С. 99–110
The scientific novelty of this work lies in its emphasis on perspective of employees and how the personal perception of the future is connected to their resistance to innovations. The authors identified four clusters within the sample of managers: combined project managers with positive future time perspectives (II; IV) and two clusters with negative future ...
Added: November 27, 2016
Социально-психологические детерминанты успеха проектов организационных изменений
Tishchenko O., Волков О. С., Камышева С. А., Научные исследования и разработки. Российский журнал управления проектами 2016 Т. 5 № 1 С. 48–58
This article is devoted to a problem of resistance to organizational changes in projects in general and its socio-psychological aspect in particular. During the literary review the points of view on interrelation of project management and organizational change management are revealed, types and models of organizational changes introduction are allocated. Besides, the review includes the ...
Added: October 15, 2016
СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ДЕТЕРМИНАНТЫ ПРОЕКТОВ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ИЗМЕНЕНИЙ НА ПРИМЕРЕ ПРЕДПРИЯТИЯ СРЕДНЕГО БИЗНЕСА ТЕКСТИЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ. ЧАСТЬ 1
Tishchenko O., Волков О. С., Камышева С. А., Научные исследования и разработки. Российский журнал управления проектами 2016 Т. 5 № 2 С. 31–40
The article is devoted to a problem of resistance to organizational changes An objective of this research is to detect interdependence between personal characteristics of organizational change projects participants, psychological readiness of staff of the divisions involved in the project of organizational transformations, ways of conflict permission and efficiency of the realized projects. The results ...
Added: October 2, 2016
Концепции корпоративной социальной ответственности и устойчивого развития: сопротивление политико-правовым инновациям в российской нефтегазовой отрасли
Bagrationi K., Куценко О. В., Байрамов Ф. Д., Пробелы в российском законодательстве 2016 № 5 С. 212–220
The challenge - scientific problem of this work is to identify and study the legal, socio-psychological and organizational determinants of resistance to sustainable development in the oil and gas industry. The focus of attention of researchers move consideration of issues of sustainable development concept is applicable to a particular company. This phenomenon is called corporate ...
Added: July 25, 2016
Использование медиационной компетентности в работе с сопротивлением при внедрении инноваций.
Satikova S. V., В кн.: Инновационное управление: от теории к практике Сборник трудов VII ежегодной (II международной) научно-практической конференции факультета менеджмента (3-4 апреля 2012 г.).: СПб.: Отдел оперативной полиграфии НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург, 2012. С. 108 –116.
This article considers the use of mediatory competence by managers working out with resistance to innovation introduction. It also identifies the main causes of resistance to innovations and shows the major elements of mediation of technology, its resources and limitations when working within organization. ...
Added: March 19, 2015
Сопротивление организационным изменениям: психологические причины и организационные условия
Isaeva O., Mkrtychyan G., Северо-Кавказский психологический вестник 2014 № 12/4 С. 5–14
The article discusses conducted study, the purpose of which was the development of science-based systematization of factors for resistance to organizational changes of the personnel and its approbation. The basis of the developing this idea is that the resistance to organizational changes is a form of organizational behavior and should be studied on three levels: ...
Added: November 21, 2014
Управление изменениями: факторы, влияющие на успех проекта
Bagrationi K., Научные исследования и разработки. Российский журнал управления проектами 2013 Т. 2 № 4(5) С. 56–64
Factors that are directly related to and significant to the success of the project are considered in the article (case studies were used to collect data).The article examines the role of quality control of specific works, contextual competences and relationships with employees, the composition of the project team, depending on the specifics of the organization ...
Added: November 19, 2013
Организационные барьеры сопротивления изменениям
Mkrtychyan G., Канева А. В., Колесов А. С., В кн.: Регион в период модернизации: социальные институты. Материалы II Международной научно-практической конференции, 5 апреля 2013 г.: Н. Новгород: Издательство НИСОЦ, 2013. С. 420–424.
В статье рассматривается  перечень классификаций причин сопротивления  изменениям. Сделан  акцент на организационных барьерах ,причинах их возникновения, а также особенностях их эпирической проверки  в рамках исследовательского проекта. Основополагающими для данного иследования являются концепции Р.Дафта и Д.Ульриха ...
Added: November 6, 2013
Глава 16. Направления организационно-экономических инноваций
Lyapina S. Y., Масленников В. В., В кн.: Управление инновациями.: М.: Дело и Сервис, 2011. Гл. 16 С. 291–305.
Раскрываются особенности организационно-управленческих инноваций, приводятся их признаки и виды. Приводится описание типов инноваций в управлении (внутреннего и внешнего импульсов). Исследуются факторы противодействия организационно-управленческим инновациям (в том числе социально-экономических барьеры). Приводятся современные тенденции в области управленческих инноваций (аутсорсинг, аутстаффинг, франчайзинг и др.) ...
Added: March 22, 2013
  • About
  • About
  • Key Figures & Facts
  • Sustainability at HSE University
  • Faculties & Departments
  • International Partnerships
  • Faculty & Staff
  • HSE Buildings
  • HSE University for Persons with Disabilities
  • Public Enquiries
  • Studies
  • Admissions
  • Programme Catalogue
  • Undergraduate
  • Graduate
  • Exchange Programmes
  • Summer University
  • Summer Schools
  • Semester in Moscow
  • Business Internship
  • Research
  • International Laboratories
  • Research Centres
  • Research Projects
  • Monitoring Studies
  • Conferences & Seminars
  • Academic Jobs
  • Yasin (April) International Academic Conference on Economic and Social Development
  • Media & Resources
  • Publications by staff
  • HSE Journals
  • Publishing House
  • iq.hse.ru: commentary by HSE experts
  • Library
  • Economic & Social Data Archive
  • Video
  • HSE Repository of Socio-Economic Information
  • HSE1993–2026
  • Contacts
  • Copyright
  • Privacy Policy
  • Site Map
Edit