?
Профессиональные стандарты как ориентир для рынка труда и профессионального образования в страховании.
Финансы. 2016. № 10. С. 42–47.
Grishchenko N.
The urgent need to improve of the professional training in the insurance market, which coincided with the centralized measures for the development of professional standards, lead to the feasibility of additional review of ongoing and expected changes.This publication discusses the current situation in the labor market and professional education in the insurance; activities of the authorized bodies for the structuring of professional qualifications and their evaluation; proposals for their improvement.
Артёменко В. Г., Проблемы прогнозирования 2026 № 1 С. 144–156
The article analyzes the adaptation of the ICT specialist labor market in Russia in the context of technological development and external shocks in the first half of the 2020s. Against the backdrop of a general increase in the number of ICT specialists in Russia, external shocks changed the balance of supply and demand in the labor market. In ...
Added: September 29, 2026
Kapeliushnikov R., / Высшая школа экономики. Серия WP3 "Проблемы рынка труда". 2026. № WP3/2026/02.
The paper is the first attempt in the Russian literature to assess returns to platform employment in the Russian labor market. The theory offers no clear predictions regarding its impact on workers’ earnings: there might be both a premium and a penalty. We distinguish three groups of workers: employees; self-employed using internet-platforms; self-employed not using ...
Added: September 28, 2026
Lola I. S., Asoskov D., Ostapkovich G. V. et al., ИСИЭЗ НИУ ВШЭ, 2026.
Центр конъюнктурных исследований (ЦКИ) Института статистических исследований и экономики знаний Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики» представляет информационный обзор, характеризующий ключевые тенденции, сложившиеся в экономическом виде деятельности «страхование» по итогам IV кв. 2025 г. Программа обследования предусматривает выявление мнений руководителей организаций, оказывающих услуги, о сложившемся в исследуемом квартале состоянии и изменениях деятельности возглавляемых ими структур, а также ...
Added: September 21, 2026
Lola I. S., Asoskov D., ИСИЭЗ НИУ ВШЭ, 2026.
В обзоре Центра конъюнктурных исследований ИСИЭЗ НИУ ВШЭ представлены текущие и прогнозные тенденции на важнейших отраслевых рынках труда, которые отражают простые и композитные индикаторы занятости (Индекс кадровой обеспеченности, Индекс совокупной занятости и т. д.), рассчитанные на основе обобщенных результатов обследований деловой активности, проводимых Росстатом в мониторинговом режиме в базовых видах экономической деятельности. Исследование охватывает шесть ...
Added: September 18, 2026
Lola I. S., Asoskov D., ИСИЭЗ НИУ ВШЭ, 2026.
В обзоре Центра конъюнктурных исследований ИСИЭЗ НИУ ВШЭ представлены текущие и прогнозные тенденции на важнейших отраслевых рынках труда, которые отражают простые и композитные индикаторы занятости (Индекс кадровой обеспеченности, Индекс совокупной занятости и т. д.), рассчитанные на основе обобщенных результатов обследований деловой активности, проводимых Росстатом в мониторинговом режиме в базовых видах экономической деятельности.
В качестве основных подходов ...
Added: September 18, 2026
Rozhkova K., Roshchin S., Roshchina Y., Вопросы экономики 2026 № 8 С. 29–54
Стремительное развитие генеративного искусственного интеллекта (генИИ) усилило дискуссии о том, как новые технологии трансформируют рынок труда, особенно позиции и задачи, которые еще недавно мог выполнять только человек. Эксперименты показывают, что генеративный ИИ может обеспечить значительный прирост производительности, особенно менее квалифицированных сотрудников, что может приводить к возникновению индивидуальной зарплатной отдачи на рынке труда. Впервые для России ...
Added: August 11, 2026
Papushina I. O., Shenkman E., Социологические исследования 2026 № 7 С. 31–43
The external shocks of 2022 have altered the operating environment for Russian
companies and the demand for skilled workers. This study examines how demand has responded for
different categories of professionals in the fashion industry, where the departure of international brands
has simultaneously increased uncertainty and opened up market niches for Russian manufacturers.
The empirical basis of the research ...
Added: August 7, 2026
Ильященко К. А., В кн.: Сборник тезисов докладов X юбилейной Всероссийской научной студенческой конференции НИУ ВШЭ - Нижний Новгород.: Н. Новгород: [б.и.], 2026. С. 125–130.
В работе анализируются пространственные различия в спросе на навыки искусственного интеллекта (ИИ) на российском рынке труда в 2021-2025 гг. На основе данных более 700 тысяч вакансий с портала HeadHunter выделены три уровня анализа: регионы, типы городов (миллионники, столицы субъектов, прочие) и внутрирегиональный разрыв «столица-периферия». Построены рейтинги регионов по доле вакансий с ИИтребованиями, оценена динамика для ...
Added: August 4, 2026
Pozanenko A., Социологические исследования 2026 № 6 С. 64–71
Due to persistent territorial socio-economic imbalances, some residents of Russian villages and small towns leave for a long time to work without changing their place of permanent residence. Such internal temporary labor migration is referred to by some researchers as otkhodnichestvo, and migrants as otkhodniks, by analogy with the pre–revolutionary and early Soviet migration of ...
Added: July 15, 2026
Stoyanova O., Окусков И. С., Бизнес-информатика 2026 Т. 20 № 2 С. 81–93
The integration of artificial intelligence (AI) into information technologies is reshaping competency requirements for IT specialists. However, AI competency penetration into the early phases of the Software Development Life Cycle (SDLC) – requirements analysis and planning – remains underexplored. Existing studies either rely on static competency models lacking empirical validation or analyze the labor market ...
Added: July 5, 2026
Talakauskas D., Пути России. Журнал cоциальных и этнографических исследований 2026 Т. 4 № 3 С. 44–67
An increasing number of organizations are implementing artificial intelligence (AI) technologies into various business processes, and the number of publications addressing aspects of AI’s application in the workplace is growing rapidly. Given the uncertainty surrounding the effects of AI implementation on the labor market, the time lag associated with its integration, and the novelty and ...
Added: June 24, 2026
Sorokina I., Социологические исследования 2026 № 4 С. 31–42
This article examines conceptual and terminological inconsistencies in studies of job
quality, quality of employment, and quality of working life within English- and Russian- language academic
literature. Through a systematic review of publications, the study examines key concepts such as job
quality, quality of employment, decent work, and quality of working life, identifying their conceptual
distinctions, disciplinary specificities, and ...
Added: May 2, 2026
Strebkov D., Социологические исследования 2026 № 2 С. 35–47
The article analyzes the impact of artificial intelligence (AI) on the professional activities of Russian-speaking freelancers engaged in creative and intellectual fields. Based on data from online surveys conducted in 2024 and 2025 on the platform Freelance.ru, the research reveals the dynamics of AI usage, the primary tasks assigned to neural networks, and the advantages ...
Added: April 20, 2026
Mitrofanov S. V., Экономика труда 2025 Т. 12 № 11
В статье представлен комплексный анализ системных проблем развития трудовых ресурсов и рынка труда в агропромышленном комплексе России. На основе данных Росстата за 1991-2023 годы выявлены ключевые тенденции: сокращение численности занятых в сельском хозяйстве более чем в два раза, усиление региональной дифференциации и нарастание структурных дисбалансов. Особое внимание уделено институциональной трансформации рынка труда, проявляющейся в архаизации ...
Added: April 19, 2026
Mitrofanov S. V., Конкурентоспособность в глобальном мире: экономика, наука, технологии 2025 № 11 С. 139–148
В статье представлен системный анализ структурного несоответствия между системой профессионального образования и потребностями рынка труда в агропромышленном комплексе (АПК) России в условиях цифровой трансформации. На основе официальной статистики за 2013-2023 гг. и сценарного прогнозирования до 2035 года выявлены ключевые диспропорции в подготовке кадров: низкая привлекательность аграрных специальностей (подтверждённая средними баллами ЕГЭ), массовый отток выпускников из ...
Added: April 19, 2026