• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Статья

ОПЫТ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА: ПОСЛЕДСТВИЯ ДЛЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ НАЁМНЫХ РАБОТНИКОВ

Вопросы экономики. 2018. № 12. С. 103-120.

В работе исследуется вопрос о влиянии опыта предпринимательства на заработные платы наёмных работников на данных «Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ-ВШЭ» (RLMS-HSE) за 2000-2013 гг. Анализ проводился с использованием моделей с фиксированными эффектами, а также с применением методов фиксированного пятилетнего и гибкого окна. Результаты показали, что переход из предпринимательства в сектор наемного труда сопровождается для работников «штрафом» за опыт предпринимательства. Темпы роста заработной платы у наёмных работников, которые получили опыт предпринимательства, отстают от темпов роста заработной платы работников, которые такого опыта не имеют. Размер «штрафа» снижается, если при уходе из предпринимательства и переходе к наемному труду работники сохраняют свою профессию.