?
Экспертная деятельность научного журнала: критерии и роль в воспроизводстве науки (случай СоцИса)
Рассматриваются возможности концепции профессиональной автономии в ис следованиях социальных процессов в российском обществе. Профессиональная автономия представляет собой способ организации профессионального труда, при котором работники принимают независимые решения и осуществляют контроль над своей работой в рамках конкретной профессии. Она проявляется как самостоятельность в действиях и ответствен ность за них и характеризует определенные профессиональные группы (сообщества). Цен тральным является вопрос профессионального контроля, который основан на возможностях самоорганизации и принятия решений профессионалами в отношении регулирования своей деятельности, стандартов и этики, а также вступления в профессию посредством лицензи рования и сертификации. Исследования профессиональной автономии сосредотачиваются на динамике власти, преимуществах и ограничениях этого способа организации интеллек туального труда, а также на том, как он может способствовать инновациям и повышению качества профессиональных услуг. Профессиональная автономия может рассматриваться как ключевой компонент удовлетворенности работой для представителей различных про фессий, а также, при определенных условиях, как фактор, влияющий на уровень доверия к деятельности и суждениям экспертов и в обществе в целом. В российских исследованиях проблематика профессиональной автономии связывается с характеристиками самостоятель ности в работе. Данные мониторинга «Социальные различия в современном российском обществе» на протяжении более полутора десятков лет фиксируют тенденции зависимости самостоятельности в работе и различных ее видов от внешних условий в разные периоды, границей которых является конец 1990-х гг., а также характеристики привилегированного со циального положения работников. Дальнейшее исследование этих тенденций предполагает использование концептуальных подходов к этому способу организации труда.