?
Влияние характеристик СЕО на взаимосвязь между ESG-рейтингом и эффективностью золотодобывающих компаний
Данное исследование посвящено роли генерального директора в реализации ESG политики компании, результатом которой является рост ESG-рейтинга и повышение эффективности золотодобывающих компаний. Исследование концентрируется на анализе показателей власти генерального директора, таких как: размер вознаграждения генерального директора (СЕО); доля принадлежащих ему акций компании; срок пребывания в должности. Выведен общий индекс властности генерального директора путем объединения отдельных характеристик. В качестве методологии используется эконометрический анализ панельных данных по 36 крупнейшим мировым публичным золотодобывающим компаниям за период с 2015 по 2020 гг., представленных в базе Bloomberg. Золотодобывающие компании успешно реализуют ESG проекты и становятся полноценным объектом для инвестирования. Эффективность золотодобывающих компаний измеряется с помощью рыночного показателя - Tobins’Q, который в отличие от бухгалтерских показателей показал хорошие значимые результаты, что связано со специфичностью отрасли. Результаты исследования показали, что ESG-рейтинг и три его составляющие (экологическая, социальная и управленческая) оказывают положительное влияние на рыночную эффективность золотодобывающих компаний. Из рассмотренных характеристик СЕО, две из них - размер вознаграждения СEO и процент владения акций, оказывают положительное влияние на рыночную эффективность деятельности компаний. Срок пребывания в должности не оказал значимого влияния на эффективность компаний. Общий показатель властности способствовал росту эффективности за счет первых двух характеристик. Если рассматривать генерального директора как посредника между инвестированием в ESG проекты и ростом эффективности компании, то выяснилось, что только влиятельный CEO, характеризующийся высоким размером вознаграждения, может способствовать увеличению ESG-рейтинга компании и повышению её рыночной эффективности. Полученные выводы иллюстрируют особенности влияния характеристик генерального директора на результаты деятельности золотодобывающих компаний с учетом принципов ESG. Использование результатов исследования позволит улучшить корпоративное управление золотодобывающих компаний для обеспечения роста показателей эффективности с учетом специфичности отрасли и их ориентации на устойчивое развитие.