Конфликт интересов в обществе. Как участнику защитить свои права на основе принципа лояльности

Арбитражная практика для юристов. 2017. № 6. С. 102–107.

Шайдуллин А. И.

В корпоративных отношениях тесно переплетены интересы их участников, подчас противоположные. Как правило, на этой почве возникают конфликты, которые можно условно разделить на следующие модели: 1) общество – менеджмент компании; 2) мажоритарные участники – миноритарные участники; 3) участники – общество. В настоящей статье будут проанализированы две последние модели, проблематика в связи с которыми получила название agency problem в зарубежной юридической литературе. Один из способов разрешения «агентской проблемы» - признание обязанности участников действовать в интересах общества и иных участников ради достижения общего благосостояния. Автор попытается ответить на следующие вопросы: можно ли взыскать убытки с единственного участника, который нанес вред обществу? Когда сделка общества нарушает интересы отдельных участников? Правомерно ли размывать долю участника, который отказался внести вклад в капитал?

Ключевые слова: общество, сделка, убытки, корпоративные отношения, миноритарные участники, мажоритарные участники