Социально ответственное поведение компаний малого и среднего бизнеса в России: кросс-культурные координаты Г. Хофстеде

Российский журнал менеджмента. 2020. Т. 18. № 2. С. 155–188.

Батаева Б. С., Чеглакова Л. М., Мелитонян О. А.

При изучении социально ответственного поведения компаний необходимо учитывать влияние институциональной среды, в формировании которой национальная культура играет существенную роль. В статье рассматриваются социально ответственное поведение и деятельность российских предприятий малого и среднего бизнеса с учетом особенностей национальной культуры. Предложены эмпирические индикаторы и измерительные шкалы для соотнесения социально ответственного поведения компаний данного сегмента бизнеса в России с пятью измерениями Г. Хофстеде. Анализ проводился на основе массива данных из 61 интервью собственников и менеджеров компаний, сбор которых был осуществлен в 2015 и 2017 гг. Вывод авторов состоит в том, что черты социально ответственного поведения компаний малого и среднего бизнеса практически полностью совпадают с профилем российской национальной культуры в кросс-культурных координатах Г. Хофстеде. Различия выявлены по параметрам «дистанция власти» и «маскулинность/феминность».

Ключевые слова: предпринимательство, entrepreneurship, национальная культура, national culture, социально ответственный бизнес, small and medium-sized business, институциональная теория, Corporate social responsibility, предприятия малого и среднего бизнеса, institutional theory, socially responsible business, корпоративная социальная ответстенность, dimensions of G. Hofstede, измерения Г. Хофстеде