• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • A
  • A
  • A
  • A
  • A
Обычная версия сайта
  • RU
  • EN
  • Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики»
  • Публикации ВШЭ
  • Глава
  • Анализ ценностей и их влияние на систему управления в российском банковском секторе
  • RU
  • EN
Расширенный поиск
Высшая школа экономики
Национальный исследовательский университет
Приоритетные направления
  • бизнес-информатика
  • государственное и муниципальное управление
  • гуманитарные науки
  • инженерные науки
  • компьютерно-математическое
  • математика
  • менеджмент
  • право
  • социология
  • экономика
по году
  • 2027
  • 2026
  • 2025
  • 2024
  • 2023
  • 2022
  • 2021
  • 2020
  • 2019
  • 2018
  • 2017
  • 2016
  • 2015
  • 2014
  • 2013
  • 2012
  • 2011
  • 2010
  • 2009
  • 2008
  • 2007
  • 2006
  • 2005
  • 2004
  • 2003
  • 2002
  • 2001
  • 2000
  • 1999
  • 1998
  • 1997
  • 1996
  • 1995
  • 1994
  • 1993
  • 1992
  • 1991
  • 1990
  • 1989
  • 1988
  • 1987
  • 1986
  • 1985
  • 1984
  • 1983
  • 1982
  • 1981
  • 1980
  • 1979
  • 1978
  • 1977
  • 1976
  • 1975
  • 1974
  • 1973
  • 1972
  • 1971
  • 1970
  • 1969
  • 1968
  • 1967
  • 1966
  • 1965
  • 1964
  • 1963
  • 1958
  • еще
Тематика
Новости
17 июня 2026 г.
Биоинформатики НИУ ВШЭ обнаружили 20 опасных мутаций в гене, связанном с легочной артериальной гипертензией
Ученые НИУ ВШЭ совместно с коллегами из российских университетов выяснили, какие мутации в гене ACVRL1 опасны для пациентов с легочной артериальной гипертензией. Они смоделировали, как изменения в гене влияют на связывание АТФ с белком — процесс, от которого зависит передача сигналов, необходимых для работы сосудов. Оказалось, что 20 из 32 вариантов могут нарушать передачу сигнала и провоцировать болезнь. Результаты опубликованы в Journal of Structural Biology.
17 июня 2026 г.
Интеллектуальная робототехника: кадровый голод и масса возможностей
Пока на рынке мало кадров, способных заниматься разработкой интеллектуальных робототехнических систем. Между тем именно к этому идет робототехника. Как учат ее проектированию и каково будущее отрасли, в интервью IQ Media рассказал заведующий Проектно-учебной лабораторией робототехники НИУ ВШЭ Вадим Моргачев.
17 июня 2026 г.
Каким должно быть образование, чтобы готовить кадры для экономики будущего
Эти вопросы обсудят на форуме HR EXPO PRO ЛЮДЕЙ, который состоится 18-19 июня в Москве. В его работе примет участие ректор НИУ ВШЭ Никита Анисимов, федеральные министры, HR-директора компаний, ректоры вузов, эксперты. На форуме будет представлен стенд, посвященный программам ДПО НИУ ВШЭ.

 

Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!

Публикации
  • Книги
  • Статьи
  • Главы в книгах
  • Препринты
  • Верификация публикаций
  • Расширенный поиск
  • Правила использования материалов
  • Наука в ВШЭ

?

Анализ ценностей и их влияние на систему управления в российском банковском секторе

С. 99–104.
Просвиркина Е. Ю., Просвиркин Н. Ю.

Данная статья посвящена изучению публично декларируемых ценностей в российском банковском секторе. Рассмотрены некоторые вопросы влияния ценностей на систему управления банков в России и за рубежом. Сбор данных основан на анализе сайтов банков, кодексов этики и корпоративного поведения, пресс-релизов и публичных выступлений руководства компаний. В исследование вошли пятьдесят наиболее крупных банков российского рынка. Все многообразие публично декларируемых ценностей сгруппировано в шестнадцать категорий.

Язык: русский
Ключевые слова: корпоративные ценностироссийский банковский сектор

В книге

Сборник научных трудов вузов России "Проблемы экономики, финансов и управления производством"
[б.и.], 2016.
Похожие публикации
Роль ценностей в развитии и профилактике эмоционального выгорания сотрудников: теоретический обзор
Жданова П. Р., Современная зарубежная психология 2025 Т. 14 № 3 С. 142–151
В условиях современной профессиональной деятельности эмоциональное выгорание становится все более распространенным явлением. Оно не только негативно влияет на физическое и психоэмоциональное состояние сотрудников, но также снижает общую эффективность и увеличивает текучесть кадров. Особую актуальность приобретает исследование роли личных и профессиональных ценностей в развитии и предотвращении выгорания. Ценности отражают внутренние убеждения человека и определяют его отношение ...
Добавлено: 24 ноября 2025 г.
Спрос на жилищные кредиты и процентные ставки в регионах России
А. В. Мишура, Вопросы экономики 2021 № 4 С. 135–156
Рассматривается современный мировой опыт оценки чувствительности объема ипотечных заимствований домохозяйств к процентным ставкам. На данных формата «банк—регион—год» оцениваются уравнения спроса и предложения на жилищные кредиты, предлагаемые банками в регионах России в 2015—2018 гг. Оценки показали, что спрос на рынке ипотечных кредитов в регионах чувствителен к цене кредита: уменьшение на 1 п. п. средневзвешенной ставки, по ...
Добавлено: 11 октября 2023 г.
От корпоративной культуры вуза до корпоративной культуры глобального университета на примере РУДН
Глаголева А. В., Земская Ю. Н., Кузнецова Е. А., Вестник Российского университета дружбы народов. Серия: Экономика 2021 Т. 29 № 1 С. 64–75
Актуальность статьи обусловлена усиливающейся конкуренцией на глобальном образовательном рынке, на который благодаря Проекту 5-100 выходят российские вузы, претендующие на статус глобального университета. Бренд, который сегодня необходимо формировать образовательному учреждению в международном информационном пространстве, основывается на многих факторах, одним из которых является корпоративная культура (КК) вуза, изучению особенностей которой посвящена статья. В работе даны основные характеристики ...
Добавлено: 8 октября 2021 г.
Особенности организационной идентификации новых сотрудников в университетской среде
Волкова Н. В., Зарипова М. А., В кн.: Психология XXI века: психология как наука, искусство и призвание. Сборник научных трудов участников международной научной конференции молодых ученых: в 2-х т.Т. 1.: СПб.: ВВМ, 2018. С. 420–426.
Проблема привлечения и вовлечения персонала в деятельность организации становится одной из самых актуальных для работодателей. В статье рассматриваются особенности восприятия корпоративных ценностей и целей новыми сотрудниками через анализ феномена организационной идентификации в академической среде. Специфика данного процесса изучается в контексте связи с уровнем лояльности к месту работы. Участниками эмпирического исследования стали 88 человек (68 женщин ...
Добавлено: 15 декабря 2018 г.
Корпоративные ценности и прибыль коммерческих банков: анализ взаимосвязи
Просвиркина Е. Ю., Просвиркин Н. Ю., Управленец 2017 № 2 С. 36–46
В статье рассматриваются корпоративные ценности в российском банковском секторе и проводится оценка их взаимосвязи с чистой прибылью банков. Проанализирована информация по пятидесяти крупным банкам России. Сбор данных основан на анализе сайтов банков, кодексов этики и корпоративного поведения, пресс-релизов и публичных выступлений руководства компаний. В ходе исследования выявлено, что наиболее часто декларируемыми корпоративными ценностями являются доверие, ...
Добавлено: 28 апреля 2017 г.
Корпоративные ценности и ценности менеджеров: управленческий дискурс и модели взаимодействия
Кабалина В. И., В кн.: Пути России. Новый старый порядок - вечное возвращение?.: М.: Новое литературное обозрение, 2016. С. 419–436.
В статье представлены результаты исследования управленческого дискурса менеджеров российских компаний, касающегося ценностного ядра их поведения в организации. Эмпирические данные собирались с использованием качественных методов. Проведено 11 глубинных интервью с менеджерами среднего и нижнего звена разных функциональных направлений. В статье обсуждаются вопросы интерпретаций менеджерами понятия «корпоративные ценности», отмечаются доминантные личные деловые ценности менеджеров и факторы ...
Добавлено: 11 марта 2017 г.
Формирование корпоративной культуры предприятия
Сахаров А. С., Волкова Е. В., Социально-экономические преобразования и проблемы 2016 № 6 С. 59–68
Формирование корпоративной культуры предприятия зависит от большого количества факторов, таких как отрасль компании, национальные особенности сотрудников, масштаб организации и т.д. В данной работе рассмотрен процессформирования корпоративной культуры на небольших предприятиях численностью до 100 человек. ...
Добавлено: 5 марта 2017 г.
Российские банки как институт реализации внешнеэкономической политики
Джагитян Э. П., В кн.: Внешнеэкономическая политика России в условиях глобальных вызовов.: М.: ИНФРА-М, 2015. С. 177–199.
В главе рассматривается роль российских банков в формировании российских внешнеэкономических приоритетов. Автор критически рассматривает возможности российского банковского сектора в контексте укрепления национальной конкурентоспособности вследствие его высокой фрагментации и многопрофильности, низкой стрессоустойчивости операционных моделей российских банков и невысоких стандартов банковской практики. В качестве одного из путей разрешения указанных противоречий автором предлагается последовательное внедрение в систему банковского ...
Добавлено: 11 января 2017 г.
Внешнеэкономическая политика Росси в условиях глобальных вызовов
М.: ИНФРА-М, 2015.
В работе дана характеристика современной внешнеэкономической политики, подробно проанализированы глобальные и региональные вызовы мировой экономики, показаны перспективы более четкого позиционирования России в мировом хозяйстве с учетом меняющейся глобальной среды, дано целостное изложение внешнеторговой, внешней энергетической и внешней инвестиционной политики как важных составляющих внешнеэкономической политики. Изложены основные принципы вычленения функций внешней валютной, кредитной и финансовой политики ...
Добавлено: 11 января 2017 г.
Перспективы синхронизации банковского регулирования с международной реформой регулирования (Базель III)
Джагитян Э. П., В кн.: Денежно-кредитная политика России: новые вызовы и перспективы.: М.: Русайнс, 2016. С. 71–73, 96, 119 (табл.1).
В главе оцениваются перспективы синхронизации принципов и стандартов Базеля III с реформой банковского регулирования в России, в том числе с точки зрения минимизации системных рисков и достижения финансовой стабильности. Автор обосновывает внедрение Базельских принципов с учетом уязвимости российского банковского сектора от внешних и внутренних рисков и на этой основе предлагает ряд мер, направленных на обеспечение ...
Добавлено: 11 января 2017 г.
Конкурентоспособность российских банков как движущая сила конкурентоспособности национальной экономики
Джагитян Э. П., В кн.: Россия в ВТО: проблемы национальной конкурентоспособности и стимулирования российского экспорта: Аналитические материалы междунар.научно-практич. конф.: М.: Финансовый университет при Правительстве РФ, 2014. С. 72–76.
В статье рассматриваются вопросы межбанковской конкуренции с точки зрения применения рычагов и инструментов банковского регулирования. При этом, по мнению автора, укрепление конкурентоспособности российских банков должно основываться на их экономическом иммунитете к экзогенным и эндогенным рискам и дефициту внешнего фондирования. ...
Добавлено: 10 января 2017 г.
Смена парадигмы банковского регулирования в США: от краткосрочных выгод к долгосрочному управлению рисками (часть 2)
Джагитян Э. П., Сильвестров С. Н., Деньги и кредит 2013 № 9 С. 70–77
Статья является попыткой системного исследования проводимой реформы банковского регулирования в США, квинтэссенцией которой является смена парадигмы регулирования с краткосрочных выгод на долгосрочное управление корпоративными и рыночными рисками. На основе анализа взаимосвязи банковского регулирования и надзора и рисков выявлено, что комплекс пруденциальных мер по снижению зависимости банков США от внешних вызовов не является панацеей от угрозы нестабильности экономике ...
Добавлено: 2 января 2017 г.
Смена парадигмы банковского регулирования в США: от краткосрочных выгод к долгосрочному управлению рисками (часть 1)
Джагитян Э. П., Сильвестров С. Н., Деньги и кредит 2013 № 8 С. 53–61
Статья является попыткой системного исследования проводимой реформы банковского регулирования в США, квинтэссенцией которой является смена парадигмы регулирования с краткосрочных выгод на долгосрочное управление корпоративными и рыночными рисками. На основе анализа взаимосвязи банковского регулирования и надзора и рисков выявлено, что комплекс пруденциальных мер по снижению зависимости банков США от внешних вызовов не является панацеей от угрозы нестабильности экономике ...
Добавлено: 2 января 2017 г.
Базель III: в поисках критериев и сценариев успеха реформы банковского регулирования
Джагитян Э. П., Вопросы экономики 2016 № 2 С. 77–93
В статье рассмотрены некоторые последствия международной реформы банковского регулирования, известной как Базель III, для финансовых институтов. Выявлено, что новые стандарты капитала неизбежно приведут к снижению его доходности, при этом посткризисное восстановление банковского сектора может оказаться под угрозой. В связи с этим стрессоустойчивость системообразующих банков может быть обеспечена при условии мобилизации внутренних резервов и снижения риска на микроуровне за счет ...
Добавлено: 1 января 2017 г.
Базель III в России: синхронизация реформы регулирования на фоне системных рисков?
Джагитян Э. П., Деньги и кредит 2016 № 7 С. 47–58
Международные регуляторы банковского сектора все еще находятся в поисках инструментов объективной оценки системных рисков. В этих условиях стрессоустойчивость и состоятельность системообразующих банков во многом зависят от понимания масштабов и пределов их взаимосвязанности с динамикой макросреды, тогда как их «дериски зация» является одним из факторов состоятельности посткризисной концепции банковского регулирования. Вызовы российской регулятивной реформы дополняются негативным фоном макроэкономической неопределенности и ...
Добавлено: 1 января 2017 г.
Влияние внешней среды на практики управления человеческими ресурсами в российском банковском секторе
Зеленова О. И., Просвиркина Е. Ю., Менеджмент и бизнес-администрирование 2016 № 2 С. 162–185
Статья посвящена результатам исследования практик управления человеческими ресурсами (далее - УЧР) в российском банковском секторе, в том числе влиянию на них факторов внешней среды. На базе анализа открытых отчетов Центрального банка Российской Федерации (ЦБ РФ), данных Федеральной службы государственной статистики и аналитических отчетов выделены тенденции развития российского банковского сектора и рынка труда финансово-банковской сферы. В ...
Добавлено: 26 сентября 2016 г.
Корпоративные ценности в банковском секторе: российская и зарубежная практика
Просвиркина Е. Ю., Просвиркин Н. Ю., Менеджмент в России и за рубежом 2016 № 3 С. 91–98
Статья посвящена изучению публично декларируемых ценностей в российском банковском секторе. Сбор данных основан на анализе сайтов банков, их кодексов этики и корпоративного поведения, пресс-релизов и публичных выступлений руководителей компаний. В исследование вошли 50 наиболее крупных банков российского рынка. Всё многообразие публично декларируемых ценностей сгруппировано в 16 категорий. На базе расчёта индекса ценностей (CV-Index) выделены ценности, ...
Добавлено: 26 сентября 2016 г.
Символика университета в восприятии студентов
Пашков С. Г., Демин П. В., ИНТЕРакция. ИНТЕРвью. ИНТЕРпретация 2015 № 10 С. 91–100
В статье рассматривается роль символики университета как элемента организационной культуры и восприятие студентами символического содержания транслируемых идей и ценностей. Выделяются основные вещественные атрибуты системы организационных символов, ее специфика и основные коммуникационные функции. На основании анализа материалов интервью, анализируются условия и обстоятельства адекватной или неадекватной оценки смысловой нагрузки отдельных элементов корпоративной символики. ...
Добавлено: 24 февраля 2016 г.
Ценности российских менеджеров и корпоративные ценности
Кабалина В. И., Решетникова К. В., Российский журнал менеджмента 2014 Т. 12 № 2 С. 37–66
Данная статья является продолжением обсуждения темы личных и корпоративных ценностей в управлении, которое было начато в статье «Корпоративные ценности в управлении российскими компаниями». Фокус сделан на ценностях менеджеров и их соотношении с ценностями компаний, в которых они работают. Эмпирическую базу исследования составили данные опроса 83 менеджеров высшего, среднего и низшего звена управления, который проводился весной ...
Добавлено: 9 февраля 2015 г.
Stability of Russian banking sector: the results of adaptation international standards of banking regulation
Хасянова С. Ю., FormaMente 2014 Vol. IX No. 1-2 P. 177–196
Последний мировой финансовый кризис сделал необходимым пересмотр подходов к регулированию финансовых учреждений во многих странах мира. Важный вклад в этот процесс внес Базельский комитет по банковскому надзору, в частности, в 2010 году были опубликованы международные стандарты капитала Базель III, которые ввели новые требования к качеству и достаточности капитала банков, а в 2011 и 2013гг. были ...
Добавлено: 17 октября 2014 г.
  • О ВЫШКЕ
  • Цифры и факты
  • Руководство и структура
  • Устойчивое развитие в НИУ ВШЭ
  • Преподаватели и сотрудники
  • Корпуса и общежития
  • Закупки
  • Обращения граждан в НИУ ВШЭ
  • Фонд целевого капитала
  • Противодействие коррупции
  • Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
  • Сведения об образовательной организации
  • Людям с ограниченными возможностями здоровья
  • Единая платежная страница
  • Работа в Вышке
  • ОБРАЗОВАНИЕ
  • Лицей
  • Довузовская подготовка
  • Олимпиады
  • Прием в бакалавриат
  • Вышка+
  • Прием в магистратуру
  • Аспирантура
  • Дополнительное образование
  • Центр развития карьеры
  • Бизнес-инкубатор ВШЭ
  • Образовательные партнерства
  • Обратная связь и взаимодействие с получателями услуг
  • НАУКА
  • Научные подразделения
  • Исследовательские проекты
  • Мониторинги
  • Диссертационные советы
  • Защиты диссертаций
  • Академическое развитие
  • Конкурсы и гранты
  • Внешние научно-информационные ресурсы
  • РЕСУРСЫ
  • Библиотека
  • Издательский дом ВШЭ
  • Книжный магазин «БукВышка»
  • Типография
  • Медиацентр
  • Журналы ВШЭ
  • Публикации
  • http://www.minobrnauki.gov.ru/
    Министерство науки и высшего образования РФ
  • https://edu.gov.ru/
    Министерство просвещения РФ
  • http://www.edu.ru
    Федеральный портал «Российское образование»
  • https://elearning.hse.ru/mooc
    Массовые открытые онлайн-курсы
  • НИУ ВШЭ1993–2026
  • Адреса и контакты
  • Условия использования материалов
  • Политика конфиденциальности
  • Правила применения рекомендательных технологий в НИУ ВШЭ
  • Карта сайта
Редактору