?
Современное состояние рынка труда управленческих кадров и формирование человеческого капитала
Гл. 6. С. 84–94.
Рассмотрено современное состояние рынка труда руководителей. Рассмотрены основные характеристики рынка труда управленческих кадров. Раскрыты особенности организации подготовки управленческих кадров. Показано, что образование топ-менеджеров и практический опыт являются основными способами накопления человеческого капитала. Представлено будущее управленческих профессий в цифровую эпоху
Язык:
русский
В книге
Акимова А. Ю., Артюшина Е. В., Васильева Е. Н., Виноградова О. В., Гапонова Н. С., Гапонова О. С., Городнов А. В., Городнова А. А., Данилова Л. С., Заводцева В. В., Зинчак Е. В., Исаева О. М., Коренькова М. М., Курагина М. Ф., Михайлова В. В., Осипова О. С., Павловская С. В., Поляшова Н. А., Савинова С. Ю., Сафронова К. О., Сироткина Н. Г., Хусяинов Т. М., Чилипенок Ю. Ю., Шмелева А. Е., Щербаков А. В. Н. Новгород: Издательство НИСОЦ, 2022.
Артёменко В. Г., Проблемы прогнозирования 2026 № 1 С. 144–156
В статье анализируется адаптация рынка труда специалистов по ИКТ в России в условиях технологического развития и внешних шоков первой половины 2020-х годов. На фоне общего увеличения численности специалистов по ИКТ в России внешние шоки меняли соотношение спроса и предложения на рынке труда. В 2020 г. динамика рынка труда специалистов по ИКТ определялась заморозкой найма в период объявления нерабочих ...
Добавлено: 29 сентября 2026 г.
Капелюшников Р. И., / Высшая школа экономики. Серия WP3 "Проблемы рынка труда". 2026. № WP3/2026/02.
В работе впервые в отечественной литературе оценивается отдача от платформенной занятости на российском рынке труда. Теория не дает однозначных предсказаний относительно влияния этой формы занятости на заработки: это может быть как премия, так и штраф. Выделяются три группы занятых: наемные работники; ненаемные работники, использующие интернет-платформы; ненаемные работники, не использующие интернет-платформы. Эмпирическую базу составляют микроданные Проекта ...
Добавлено: 28 сентября 2026 г.
М.: КДУ, 2026.
В сборник, подготовленный при финансовой поддержке Высшей школы современных социальных наук МГУ им М.В.Ломоносова, вошли статьи участников 2-й Международной научно-практической конференции «Современные проблемы управления: исследования, диагностика, решения», организованной высшей школой современных социальных наук МГУ им. М.В. Ломоносова 9-10 октября 2025 г. в Москве. Авторы статей, вошедших в сборник, являются как опытными исследователями в области менеджмента ...
Добавлено: 26 сентября 2026 г.
Килинч Ата Н., Проскурякова Л. Н., Natural Resources Forum 2026 P. 1–18
Добавлено: 25 сентября 2026 г.
Арефьева О. В., Бобровская Л. М., Борисова С. Е. и др., М.: Академия управления МВД РФ, 2025.
В коллективной монографии рассматриваются вопросы, связанные с методолого-теоретическими особенностями психологической работы в органах внутренних дел в условиях цифровизации и пандемии, раскрываются психологические основы информационной безопасности сотрудников органов внутренних дел. Проведенный анализ результатов мониторинга морально-психологического состояния сотрудников и реализации психологического консультирования посредством телефонной связи и сети Интернет позволил выделить и описать наиболее эффективные методы психологической работы, ...
Добавлено: 22 сентября 2026 г.
Лола И. С., Асосков Д. Г., ИСИЭЗ НИУ ВШЭ, 2026.
В обзоре Центра конъюнктурных исследований ИСИЭЗ НИУ ВШЭ представлены текущие и прогнозные тенденции на важнейших отраслевых рынках труда, которые отражают простые и композитные индикаторы занятости (Индекс кадровой обеспеченности, Индекс совокупной занятости и т. д.), рассчитанные на основе обобщенных результатов обследований деловой активности, проводимых Росстатом в мониторинговом режиме в базовых видах экономической деятельности. Исследование охватывает шесть ...
Добавлено: 18 сентября 2026 г.
Лола И. С., Асосков Д. Г., ИСИЭЗ НИУ ВШЭ, 2026.
В обзоре Центра конъюнктурных исследований ИСИЭЗ НИУ ВШЭ представлены текущие и прогнозные тенденции на важнейших отраслевых рынках труда, которые отражают простые и композитные индикаторы занятости (Индекс кадровой обеспеченности, Индекс совокупной занятости и т. д.), рассчитанные на основе обобщенных результатов обследований деловой активности, проводимых Росстатом в мониторинговом режиме в базовых видах экономической деятельности.
В качестве основных подходов ...
Добавлено: 18 сентября 2026 г.
Берестова Е. В., Человек 2026 Т. 37 № 5 С. 98–117
В статье рассматривается эволюция представлений об управлении человеческими ресурсами (УЧР) и предлагается аналитическая рамка, позволяющая связать классические подходы к организации труда с современными моделями управления развитием персонала в условиях неопределенности. Авторы последовательно показывают, как смещались управленческие акценты: от нормирования и контроля трудовых операций к работе с мотивацией и отношениями в коллективе, а затем — к пониманию персонала как источника компетенций ...
Добавлено: 17 сентября 2026 г.
Сиваев С. Б., Абдуллаев А. М., В кн.: Искусственный интеллект в городском хозяйстве. Актуальные области применения тезисы докладов II научно-практической конференции (Россия, Москва, 20 марта 2026 г.).: М.: Московский Политех, 2026. С. 18–20.
Исследован потенциал сокращения трансакционных издержек на предприятиях теплоснабжения и водоснабжения с использование цифровизации и искусственного интеллекта, что может приводить к формирования инвестиционных ресурсов без увеличения тарифов. Определены перспективы и ограничения по сокращению трансформационных издержек с использованием искусственного интеллекта. ...
Добавлено: 16 сентября 2026 г.
Ионцев М. А., Финансы 2026 № 7 С. 45–51
Статья посвящена исследованию того, как новые финансовые инструменты транслируют риски на национальную и мировую экономику. ...
Добавлено: 15 сентября 2026 г.
Аджибола А. Б., AlterEconomics (ранее - Журнал экономической теории) 2026 No. 23(3) P. 741–765
Education in sub-Saharan Africa is rapidly expanding, yet productivity growth, formal employment, and sectoral growth remain uneven. This discrepancy motivates a structured narrative review of the reasons why the growing stock of human capital has not led to consistent structural transformation in the region. Based on 113 formal sources, identified through a structured search and ...
Добавлено: 14 сентября 2026 г.
В учебнике нашли отражение результаты теоретических и практических исследований роли коммерческих банков на российском финансовом рынке. Впервые
банковский бизнес рассматривается как единый комплекс, включающий корпоративный, инвестиционный, транзакционный бизнес, розничное банковское
обслуживание. Обобщен опыт применения в банковской деятельности передовых
цифровых технологий: децентрализованных финансов, искусственного интеллекта,
а также деятельности банков, направленной на реализацию ESG-трансформации.
Учебник позволяет глубже понять деятельность коммерческих банков в ...
Добавлено: 3 сентября 2026 г.
Вагин С. Г., , in: Industry 4.0: Exploring the Consequences of Climate Change.: Switzerland: Springer, 2021. P. 389–396.
Добавлено: 27 августа 2026 г.