?
An alternative way to predict knowledge hiding: The lens of transformational leadership
Journal of Business Research. 2022. Vol. 140. P. 76–84.
Scuotto V., Nespoli C., Tran P. T., Cappiello G.
The present study explores one of the biggest causes of the lack of organizational knowledge creation: knowledge hiding (KH). KH can be provoked by the deviant and detached behaviours of leaders and/or the motivations of employees. In this context, leaders assume a key role in reducing the effect of KH. Through the lens of transformational leadership (TL), a sample of 758 European SMEs with a total number of 2,232 employees operating in a knowledge-intensive sector is investigated. The scope is to evaluate the correlation between the three main characteristics of transformational leadership (i.e., trust, a collaborative environment, and the involvement of employees) and the phenomenon of KH through a logistic regression analysis. It emerges that TL can influence the organizational context and redefine the behaviours related to KH. In addition, empathic leadership can provide added value for companies since a collaborative environment and common objectives reduce the level of KH.
Ключевые слова: logistic regression modeltransformational leadershipcollaborative environmentKnowledge Hiding
ПУБЛИКАЦИЯ ПОДГОТОВЛЕНА ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ПРОЕКТА:
Федоров Н. С., Финансовый журнал 2025 Т. 17 № 6 С. 99–112
DCF-модель является одной из наиболее часто используемых при оценке стоимости компаний для принятия инвестиционных решений. Тем не менее оценка точности данной модели остает ся важным исследовательским вопросом. В статье представлена оценка точности спецификаций DCF-модели на основе анализа отклонений справедливых цен акций компаний, котирующихся на фондовом индексе S&P 500. Справедливые цены спецификаций DCF-модели составлены на основе ...
Добавлено: 15 мая 2026 г.
Федоров Н. С., Финансы и бизнес 2025 Т. 21 № 3 С. 34–50
В настоящее время роль искусственного интеллекта все больше занимает значительную роль в различных сферах, в том числе возрастает роль машинного обучения и в финансовой области. Оценка стоимости компании остается важной частью исследований ввиду своей сложности корректной предска зательной точности целевых цен акций. В данном исследовании проведено сравнение предсказательной точности целевой стоимости акций с применением модели дисконтирования ...
Добавлено: 15 мая 2026 г.
Добавлено: 14 мая 2026 г.
Балашов Д. В., Антиномии 2026 Т. 26 № 1 С. 27–48
Движение эффективного альтруизма, набравшее популярность в начале XXI в., является одной из новых форм философии утилитаризма, оказавшей сильное влияние на англо-американскую философию в XIX–XX вв. Одним из отличительных признаков эффективного альтруизма является его практическая ориентированность. Движение позиционирует себя как то, что способно оказать влияние на окружающий мир и изменить его к лучшему. Для этого требуется ...
Добавлено: 13 мая 2026 г.
Петров И. В., Автоматика и телемеханика 2026 № 6 С. 82–118
Системам связанных агентов и сетевому управлению посвящено большое число отечественных и зарубежных исследований. Исторически, наибольший интерес в теории управления возникал к усредняющим системам и, в частности, к задаче консенсуса. Однако сетевое взаимодействие может характеризоваться более специфическими функциями, отражающими зависимость от действий соседей по сети, что особенно явно проявляется в моделях стратегического взаимодействия на сети, которое ...
Добавлено: 12 мая 2026 г.
Десятилетиями социально‑экономическая география зарубежных стран представляла собой по большей части сбор данных о размещении отраслей хозяйства — с довольно слабой концептуальной базой соответствующих процессов. Это не удивительно, если вспомнить, что отечественная экономическая география занималась размещением хозяйства в условиях социализма. Сама возможность применения отечественных концепций к «зарубежным капиталистическим странам» вызывала жаркие споры в профессиональной среде отечественных экономгеографов — многие представители старшего поколения помнят, как ломались копья в дискуссии о том, например, возможны ли территориально‑производственные комплексы в условиях капитализма.
Между тем параллельно в «зарубежных капиталистических странах» формировались целые группы научных школ в сфере изучения размещения хозяйства и регионального развития, зачастую на стыке региональной экономики и собственно экономической географии (за рубежом всё чаще используется обобщающее наименование — региональная наука, или региональные исследования: regional science/regional studies). Анализируя экономико‑географические проблемы зарубежных стран, современные исследователи используют широкий набор понятий, сложившихся в последние примерно три десятилетия, и пока ещё, к сожалению, довольно слабо знакомых отечественным географам (от «перетоков знания» до «тройной спирали»).
Часть зарубежных разработок — вроде теории кластерного развития — вошли и в отечественную науку; однако нередко зарубежные концепции используются в несколько суженной и искажённой трактовке (как правило, в силу инерции парадигм мышления, чуждых используемым концепциям). Зачастую исследователи, наоборот, не видят потенциал применения тех или иных концепций на нетрадиционном материале.
Институт регионального консалтинга (ИРК), в котором начинали свой путь в профессиональную аналитику уже десятки выпускников кафедры социально‑экономической географии зарубежных стран географического факультета МГУ, принял решение способствовать овладению актуальными концепциями в сфере региональной науки как студентами указанной кафедры, так и всеми российскими исследователями в сфере экономической географии и регионального развития.
При финансовой и организационной поддержке ИРК уже подготовлена серия учебных пособий «Институт регионального консалтинга — студентам». Ранее вышедшее пособие «Эволюционное страноведение: материалы к курсу. Часть 1. Смета траектории регионального и странового развития: разбор примеров» призвано продемонстрировать спектр возможностей применения актуальных концепций региональной науки в страноведении и анализе развития отдельных регионов России и зарубежных стран (в 2022 году подготовлено второе издание пособия, исправленное и дополненное).
Для нового пособия по социально‑экономической географии зарубежных стран отобраны ключевые (на взгляд редактора) направления, необходимые современному специалисту для понимания развития мировой региональной науки. В абсолютном большинстве это концепции актуальной экономической географии; кроме того, добавлены экономические понятия, без знания которых затруднено понимание мейнстрима региональной науки (так, например, тема убывающей и возрастающей отдачи является ключевой для понимания направления так называемой «новой экономической географии» в экономике), а также системы популярных прикладных мер в региональном развитии («новая промышленная политика», понятие «зависимости от колеи» и др.).
Разумеется, это не исчерпывающий спектр концепций и подходов экономической географии (не говоря уже о том, что в пособии совсем не затронуты концепции социальной и других направлений общественной географии); работа над подготовкой новых материалов продолжается.
Появлению пособия в немалой степени поспособствовал труд магистранта кафедры социально‑экономической географии зарубежных стран географического факультета МГУ имени М. В. Ломоносова Фёдора Чернецкого в рамках прохождения производственной практики в Институте регионального консалтинга. Авторами разделов стали студенты указанной кафедры. В ходе практической части курса «Социально‑экономическая география зарубежных стран» они выполняли задание не только тщательно описывать методологический контекст и суть той или иной концепции, но и продемонстрировать её работу на конкретном примере — российском или зарубежном. Разработка задания и общая редакция проведена Надеждой Замятиной, их преподавателем и одновременно заместителем директора Института регионального консалтинга.
Коллектив авторов надеется, что представленные материалы будут полезны как студентам, специализирующимся в области социально‑экономической географии и смежных дисциплин, так и всем, чья профессиональная деятельность связана с анализом и планированием пространственного развития экономики, регионального развития, государственным и муниципальным управлением и т. п. ...
Добавлено: 9 мая 2026 г.
Азим С., Бочавер А. А., Психологическая наука и образование 2026 Vol. 31 No. 2 P. 231–243
Добавлено: 6 мая 2026 г.
Dutta S., Thomas A., Shiva A. и др., Journal of Knowledge Management 2024 Vol. 28 No. 10 P. 2911–2939
Purpose
Given the workplace’s reinvention to accommodate the global pandemic’s novel conditions, knowledge hiding (KH) behaviour in knowledge-intensive organisations must be examined from a fresh perspective. In this context, the relationship between workplace ostracism (WO) as KH’s antecedent and quiet quitting (QQ) as its consequence is undertaken via the mediating role of KH behaviour among knowledge ...
Добавлено: 28 ноября 2024 г.
Ping F., Guohua F., Anand A. и др., Asia Pacific Business Review 2026 Vol. 32 No. 1 P. 142–166
Добавлено: 24 сентября 2024 г.
Ehrnrooth M., Koveshnikov A., Балабанова Е. С. и др., Frontiers in Psychology 2024 Vol. 14 Article 1261893
Добавлено: 19 января 2024 г.
Ehrnrooth M., Koveshnikov A., Evgeniya Balabanova и др., International Journal of Human Resource Management 2023 Vol. 34 No. 20 P. 3893–3932
Добавлено: 30 октября 2023 г.
Багратиони К. А., Филонович С. Р., Вопросы образования 2024 № 2 С. 42–74
Специфика лидерства в сфере высшего образования раскрывается путем его сопоставления с лидерством в традиционных бизнес-организациях. В результате анализа совместного цитирования 3827 научных работ, отобранных по запросу в Scopus, выборка исследования сужена до шести ключевых публикаций, оказывающих значительное влияние на исследовательский ландшафт. На материале этих публикаций проведен сравнительный анализ лидерства в сфере высшего образования с лидерством ...
Добавлено: 25 октября 2023 г.
Hussain A., Chuanmin S., Mansoor A. и др., Frontiers in Psychology 2021 Vol. 12 Article 689311
Добавлено: 5 октября 2023 г.
Afsouran N. R., Чархаби М., Mohammadkhani F. и др., Journal of Management Development 2022 Vol. 41 No. 7\8 P. 417–430
Добавлено: 18 октября 2022 г.
Богданова Т. К., Кравченко Т. К., В кн.: Системное моделирование социально-экономических процессов: труды 44-ой Международной научной школы-семинара, г. Воронеж, 4 – 9 октября 2021 г.: Воронеж: Истоки, 2021..
Добавлено: 8 февраля 2022 г.
Caputo F., Magni D., Papa A. и др., Journal of Business Research 2021 Vol. 135 P. 19–27
Managerial studies have long approached socioeconomic settings as “isolated” domains interested in defending themselves from the “external environment”. As a consequence, several managerial models have been developed to address employees and decision makers in protecting ‘internal resources’ as a means to ensure organizations’ suitable long-term survival. Building upon this wide and generally recognized assumption, the ...
Добавлено: 12 декабря 2021 г.
Балабанова Е. С., Деминская В. Э., Российский журнал менеджмента 2017 Т. 15 № 3 С. 263–288
В настоящее время большое количество исследований в области лидерства посвящены тому влиянию, которое трансформационные лидеры оказывают на установки, поведение и результаты работы подчиненных. Значительно меньшее внимание уделяется тем условиям, при которых подчиненные считают своего руководителя «трансформационным лидером». Авторы пытаются восполнить этот пробел, опираясь на подход изучения лидерства с точки зрения подчиненных (follower-centric approach). В статье ...
Добавлено: 17 октября 2017 г.
Кравченко Е. М., Psychology. Journal of the Higher School of Economics 2018 Vol. 3 No. 15 P. 590–605
Данное исследование анализирует эффект медиации транзакционного и трансформационного лидерства во взаимосвязи между коллективной организационной эффективностью и коллективной вовлеченностью в работу. Данные были собраны среди 86 сотрудников девяти итальянских компаний, работающих в секторе пищевых продуктов и напитков. Опросник включал три шкалы: а) коллективная организационная эффективность (Bohn, 2010); б) коллективная вовлеченность в работу (Schaufeli & Bakker, 2003); ...
Добавлено: 22 января 2017 г.
Биджоян Д. С., Аудит и финансовый анализ 2016 № 4 С. 195–200
Анализ и прогнозирование финансового состояния предприятия играет очень важную роль при принятии решений как инвесторами, так и менеджментом организации для осуществления надлежащего управления. За 80 лет исследования данной проблематики было предложено огромное количество моделей, принципиально отличающихся друг от друга методологически. В данной статье приведены основные методы прогнозирования банкротства и платежеспособности, классифицированные в четыре основные группы: ...
Добавлено: 3 декабря 2016 г.
Ленская Е. А., Брун И. В., Вопросы образования 2016 № 2 С. 62–99
На основании данных международного исследования TALIS‑2013, в котором Россия приняла официальное участие впервые, анализируются демографические характеристики, стаж и рабочая нагрузка директоров школ, их подготовка и возможности профессионального развития, условия работы, обязанности и приоритеты в деятельности. Обсуждается также участие директоров в оценивании работы учителей, делегирование ими властных полномочий по управлению школой, ресурсы, в которых нуждаются директора, ...
Добавлено: 18 октября 2016 г.
A.G.Kasprzhak, N.B.Filinov, R.F.Bayburin и др., Russian Education and Society 2016 Vol. 57 No. 11 P. 954–978
Добавлено: 9 октября 2016 г.
Крутова А. В., Молодчик А. В., Молодчик М. А., International Journal of Learning and Intellectual Capital 2016 Vol. 13 No. 2/3 P. 202–215
Статья раскрывает особые характеристики лидерства, обучения, организационной культуры и инновационного поведения сотрудников крупных и средних промышленных предприятий России и представляет результаты эмпирического анализа взаимосвязи обозначенных факторов как предпосылок инновационного поведения. Конструкты для зависимой и независимых переменных сформированы на основании обзора литературы. Модель протестирована с использованием метода частных наименьших квадратов на базе данных из 143 сотрудников, ...
Добавлено: 2 июня 2016 г.
Обсуждаются пути создания программно-аппаратной платформы, призванной облегчить пользователю-предметнику доступ к сложным вычислительным ресурсам и их использование. Простой и интуитивно понятный интерфейс к вычислительным ресурсам предоставляет пользователю возможность сосредоточиться исключительно на решении задачи в предметной области. ...
Добавлено: 7 марта 2016 г.