Ценности и личностные характеристики как предикторы этнической интолерантности

Л. К. Григорян

?

Ценности и личностные характеристики как предикторы этнической интолерантности

С. 77–79.

Григорян Л. К.

Цель исследования: выявить характер связей между ценностями и личностными характеристиками человека и показателем этнической интолерантности.

Основная гипотеза: определённые ценности и личностные характеристики имеют взаимосвязь с показателем этнической интолерантности.

Гипотезы-следствия: Такие личностные черты, как эмоциональная нестабильность, высокая нормативность поведения, когнитивная простота, подозрительность, тревожность и конформизм положительно коррелируют с уровнем этнической интолерантности. Такие ценности, как безопасность, конформность, традиция, власть, достижение и гедонизм положительно коррелируют с уровнем этнической интолерантности.

Выборка: Российские студенты в возрасте от 18 до 26 лет. Объем выборки: 100 человек.

Язык: русский

Полный текст

Ключевые слова: этническая интолерантность личностные характеристики

В книге

Теоретические проблемы этнической и кросс-культурной психологии: Материалы Второй международной научной конференции 26-27 мая 2010 г. Том 1

Т. 1. , Смоленск: Универсум, 2010.

Влияние личностных характеристик талантливых сотрудников на их добровольное увольнение

Волченко Т. В., Вестник Московского университета. Серия 6: Экономика 2023 № 1 С. 86–109

Несмотря на рост интереса к вопросам управления талантливыми сотрудниками, в литературе до сих пор не сформировалось исследовательского консенсуса относительно характеристик и особенностей трудового поведения этой группы работников. В качестве одного из подходов выделяется объективный взгляд, постулирующий о том, что формирует и влияет на поведение талантливого сотрудника набор их личностных характеристик. В работе проводится попытка определить ...

Добавлено: 25 марта 2023 г.

Психологические особенности молодых людей, вовлеченных в религиозные и культовые организации через интернет пространство

Миронова О. И., Психология и право 2020 Т. 10 № 3 С. 189–210

В статье представлены результаты эмпирического исследования, связанного с проблемой вовлечения современной молодежи в религиозные и культовые организации через интернет-пространство. В гипотезе исследования предполагается, что успех данного процесса во многом обусловлен выраженностью определенных личностных характеристик у молодых людей. В качестве респондентов выступили 60 человек, из которых: 30 — не вовлечены в религиозные и культовые организации и ...

Добавлено: 4 октября 2020 г.

Защитные механизмы личности как предикторы выбора стратегий совладания

Львова Е. Н., Шлягина Е. И., Дехтяренко А., В кн.: ПСИХОЛОГИЯ СТРЕССА И СОВЛАДАЮЩЕГО ПОВЕДЕНИЯ: ВЫЗОВЫ, РЕСУРСЫ, БЛАГОПОЛУЧИЕ материалы V Международной научной конференции Кострома: в 2 томах. 2019Т. 1.: Кострома: Костромской государственный университет, 2019. С. 55–59.

Исследование направлено на определение силы и характера связи между определенными личностными характеристиками, защитными механизмами личности и стратегиями совладания. Личностные характеристики рассматриваются в качестве психологических ресурсов в ситуации стресса. Основными внутренними ресурсами выступили защитные механизмы личности, детерминирующие выбор стратегий совладания. В результате были получены связи между защитными механизмами личности и стратегиями совладания, построены 4 медиаторных и ...

Добавлено: 19 ноября 2019 г.

Психологические детерминанты рискового поведения команды проекта

Тищенко О. Э., Научные исследования и разработки. Российский журнал управления проектами 2015 Т. 4 № 2 С. 28–41

На сегодняшний день, несмотря на тщательно разработанные планы управления рисками, значительное число проектов не является успешным, что говорит о том, что управление рисками ни в коем случае нельзя упрощать до выполнения цепочек действий в предопределенной стандартами последовательности. Важно учитывать внешние и внутренние условия, в которых управление рисками будет осуществляться, то есть контекст управления рисками. При ...

Добавлено: 2 октября 2016 г.

Специфика профессионально значимых личностных характеристик переводчика

Емельянова Я. Б., В кн.: Психология и педагогика в XXI веке. Очерки научного развития. VIII Международная научно-практическая конференцияВып. 8.: Новосибирск: Международная школа психологии и педагогики, 2014. С. 32–35.

В статье рассматривается связь профессионально значимых личностных характеристик переводчика с условиями осуществления перевода, характером перевода как вида речевой деятельности, а также функциями переводчика. Особое внимание уделяется сочетанию таких качеств как личностная нейтральность и активная личностная и профессиональная позиция в процессе осуществления переводческой деятельности. ...

Добавлено: 26 февраля 2015 г.

К вопросу о важности формирования личностных характеристик в процессе подготовки переводчика в сфере профессиональной коммуникации

Емельянова Я. Б., 2013 № 2 С. 102–106

В статье рассматриваются вопросы формирования личностных характеристик у слушателей в рамках программы "Переводчик в сфере профессиональной коммуникации". В статье рассматривается связь таких характеристик со спецификой перевода как вида профессиональной деятельности, дается перечень профессионально значимых личностных характеристик переводчика и намечаются возможности для их формирования. ...

Добавлено: 15 июня 2013 г.

Взаимосвязь длительности безработицы и личностных характеристик

Гаранина Ю. П., Тарунина Е. Н., В кн.: Математические методы и информационные технологии в экономике, социологии и образовании: сборник статей XXVIII Международной научно-технической конференции (зимняя сессия).: Пенза: Приволжский дом знаний, 2011. С. 38–42.

Добавлено: 12 марта 2013 г.