На российском рынке устойчивое развитие повышает стоимость бизнеса прежде всего тогда, когда становится частью корпоративной стратегии. К такому выводу пришли исследователи НИУ ВШЭ и их зарубежные коллеги, проанализировав практики управления 152 публичных российских компаний. Статья опубликована в журнале Business Strategy and the Environment.
Исследователи НИУ ВШЭ изучили, как стаж и рейтинг врачей влияют на доверие пациентов к медицинской информации. Оказалось, что люди считают более убедительным мнение врачей, у которых высокий рейтинг, а на опыт работы обращают меньше внимания. Результаты опубликованы в журнале Frontiers in Human Neuroscience.
Магистрант МИЭМ ВШЭ Михаил Маликов разработал новые легковесные арбитры для сетей на кристалле — механизмы, которые решают, какой пакет данных получит доступ к каналу связи первым при возникновении конкуренции. Его доклад по этой теме был признан лучшим в секции «Процессорные архитектуры, высокопроизводительные вычисления и системное программное обеспечение» на VIII Школе молодых ученых, прошедшей в рамках форума.
Горгадзе А. А., , in: Digital Transformation and Global Society. Fourth International Conference, DTGS 2019, St. Petersburg, Russia, June 19–21, 2019, Revised Selected Papers.: Springer, 2019. P. 422–431.
Numerous cultural events take place around the world every year. Visitors leave digital footprint after attending such events, which is a good source of data analysis in tourist behavior and cultural studies. This research provides mapping of festival themes associated with the annual cultural event “Museum Night” on social networking site (SNS) VKontakte (VK) most ...
В учебнике рассматриваются основные понятия и проблемы теории организации; различные теоретические подходы к пониманию природы организации; типы организационных структур; внутренние и внешние факторы, обусловливающие оптимальность того или иного типа; принципы построения оптимальной структуры; факторы распределения власти в организации; факторы оптимальности организационных коммуникаций; организационные конфликты; основные модели организационного развития, объясняющие его критерии, источники и механизмы. Рассматриваемые ...