?
Роль профсоюзов в забастовочном движении на советских промышленных предприятиях различных форм собственности в 1922-1928 гг.
Экономическая история. 2017. № 3. С. 50-57.
Shilnikova I.
Shilnikova I., Экономическая история 2016 № 4 С. 80-89
В статье на основе информационных сводок и обзоров ОГПУ даются количественные и качественные характеристики забастовок промышленных рабочих на государственных предприятиях СССР в годы первой пятилетки, в том числе на отраслевом уровне; проводится их сравнение с аналогичными характеристиками забастовок в дореволюционной России.В годы реализации первого пятилетнего плана забастовочное движение было более активным, чем в период дореволюционной ...
Added: February 15, 2017
Shilnikova I., Исторический журнал: научные исследования 2019 № 3 С. 118-128
Задача восстановления Донбасса как ключевой топливной базы страны была одной из приоритетных для советского правительства на стартовом этапе нэпа. При очевидной ограниченности внешних и внутренних ресурсов власть большую ставку делала на рост производительности труда, самоотдачу со стороны рабочих. В статье на основе анализа причин конфликтов и забастовок на шахтах Донбасса в первые годы нэпа, выявляются ...
Added: June 29, 2019
Shilnikova I., Исторический журнал: научные исследования 2015 № 6 С. 737-743
Система трудовых отношений, сформировавшаяся в российской промышленности в период дореволюционной индустриализации, после 1917 г. претерпела серьезные изменения. Однако конфликты в их различных формах, вплоть до самых острых (забастовки), по-прежнему оставались значимым индикатором настроений рабочих, восприятия ими новых явлений в системе стимулирования труда, организации производственной деятельности и быта. Изучение причин конфликтов на промышленных предприятиях в годы ...
Added: March 13, 2016
Shilnikova I., Вестник Костромского государственного университета им. Н.А. Некрасова 2017 № 1 С. 27-31
Strikes and other forms of protests of workers was an essential element of labor relations in the first years the Soviet regime (1918-1920). However, their study began only in the post-Soviet period due to the changed political situation. One of the main problems of the period of "war communism" was the inability of the new ...
Added: December 1, 2017
Shilnikova I., М. : МАКС Пресс, 2014
Автор монографии, доцент Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики» И.В.Шильникова, на основе широкого круга статистических и архивных источников дает характеристику трудовых конфликтов, имевших место на российских промышленных предприятиях в конце XIX – начале ХХ вв. Новизна исследования заключается в сочетании статистического анализа и микроподхода. Статистический анализ предоставляет возможность выявить динамику и структуру трудовых конфликтов, определить ...
Added: March 26, 2015
Н. Новгород : Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики в Нижнем Новгороде, 2010
В сборнике представлены статьи, подготовленные по материалам межвузовской научно-методической конференции, организованной по инициативе учебно-методического совета Нижегородского филиала ГУ-ВШЭ, проведенной 15 апреля 2010 года. ...
Added: May 28, 2012
Shilnikova I., Былые годы 2018
В статье рассматривается информационный потенциал личных дел промышленных рабочих, которые велись на российских фабриках и заводах в конце XIX – начале ХХ вв. и сохранились в архивных фондах некоторых предприятий. Богатый комплекс личных дел рабочих (несколько тысяч единиц) находится в Государственном архиве Ярославской области в фонде Ярославской Большой мануфактуры – одного из крупнейших текстильных предприятий ...
Added: February 26, 2018
Leshchenko O., Кадровик. Трудовое право для кадровика 2011 № 3 С. 38-41
В статье говорится о том, что трудовые конфликты в большинстве случаев решаются исключительно с точки зрения интересов работодателей. Работники оказываются объектом эксплуатации, а государственное регулирование в области социально-трудовых отношений не способно защитить права трудящихся на достойные условия и оплату труда, на защиту от безработицы.
Уровень социальной защиты работников, качество социального проектирования ориентированного на развитие человеческого капитала ...
Added: October 20, 2012
Zaripova Z. N., Kleponosova M. V., Shavin V. A., Н. Новгород : Издательский салон ИП Гладкова О.В., 2006
Предлагаемое читателю издание посвящено актуальным проблемам развития трудового законодательства РФ. В нем содержится значительный материал, включающий в себя все изменения, внесенные в Трудовой кодекс РФ Федеральным законом от 30.06.2006 № 90-ФЗ, с авторским комментарием к наиболее значимым новеллам, а также примерные образцы трудового договора и дополнительного соглашения к нему, алгоритм действий сотрудника отдела кадров при ...
Added: December 5, 2012
Shilnikova I., Экономическая история 2016 № 3 С. 83-97
В статье рассматриваются вопросы, связанные с обеспечением должного уровня дисциплины на советских текстильных предприятиях в годы довоенных пятилеток (1928-1940 гг.). При этом для создания более детальной и целостной картины учитываются действия и взгляды на эту проблему различных сторон, вовлеченных в трудовые отношения, включая партийные и правительственные органы, профсоюзные организации, администрацию предприятий и самих рабочих. В ...
Added: February 15, 2017
Levin M. I., Шевелева И. В., Вопросы экономики 2016 № 1 С. 1-20
Foreign concessions in the USSR existed for a very short period of 8—9 years. The paper considers some causes behind the closure of the concession companies that happened despite the assurances of the Soviet authorities allegedly desiring to attract foreign investment and technology. One of these causes were the conflicts between the concessions’ administrations and ...
Added: February 16, 2017
Lyutov N., М. : Проспект, 2007
В монографии проводится анализ законодательства о разрешении коллективных трудовых споров с учетом международных трудовых стандартов по данному вопросу, а также в сопоставлении соответствующих зарубежных актов с российскими нормами. ...
Added: May 16, 2014
Leshchenko O., Человек и труд 2012 № 2 С. 46-48
Сегодня основной задачей управления человеческими ресурсами является формирование такой системы взаимодействия с работниками, которая бы учитывала их социально-экономические интересы и одновременно была направлена на достижение основных целей организации. При рациональном подходе к управлению материальными и нематериальными инвестициями в развитие персонала можно рассчитывать на максимальный эффект. Он выражается в росте производительности каждого работника и всего предприятия, ...
Added: October 20, 2012
Shilnikova I., Исторический журнал: научные исследования 2014 № 5 С. 592-600
В годы первых советских пятилеток одним из ключевых вопросов был вопрос повышения произво- дительности труда, что вынуждало руководство предприятий обращать особое внимание на создание трудо- вых стимулов. Немаловажную роль в этом вопросе играло и качество социальных услуг, которые предприятие могло предоставить работнику: жилье, обеспечение товарами первой необходимости и т. п. Безусловно, иде- ологические установки оказывали ...
Added: February 15, 2017
Savitskaya E. V., В кн. : Рынок и механизм его функционирования. : М. : МГТА, 1992. С. 116-124.
Рассматриваются экономические агенты, действующие на рынке труда, спрос и предложение на данном рынке, особенности рабочей силы как товара, государственное регулирование рынка труда, роль профсоюзов и коллективных договоров на данном рынке. ...
Added: November 3, 2014
Shabalin V. V., История в подробностях 2016 № 1-2 С. 84-89
В статье рассмотрен процесс приобщения индивида к левой оппозиции в СССР в 1920-е годы, описаны этапы, которые он проходил, обретая новую политическую идентичность. Проанализированы причины этой трансформации. Дана характеристика оппозиционной среды, ее многоуровневой структуры. ...
Added: January 26, 2017
Grafova M. A., Новое литературное обозрение 2021 Т. 171 № 5 С. 94-110
In this article, the coverage of so-called “country wives’ revolts” in 1920s Soviet Russia are examined. They played a role in the formation of the new Soviet ideology and ideological politics within the framework of the actualization of the “cultural revolution.” In historical studies, “country wives’ revolt” usually refers to women’s protests in villages during ...
Added: September 7, 2021
Shilnikova I., Экономическая история 2012 № 2 С. 13-25
В статье на основе микроданных анализируется зависимость результативности трудовых конфликтов на российских промышленных предприятиях в конце XIX – начале ХХ вв. от особенностей их протекания и характера выдвигавшихся рабочими требований. Делаются выводы о влиянии на итог стачек отраслевой специфики и фазы экономической конъюнктуры. ...
Added: January 28, 2013
Orlov I. B., Российские регионы: взгляд в будущее 2015 № 1
In the article the questions of the state industrial policy of the 1920-ies are considered from the perspective of neoinstitutional approach that identifies feedback between the economy and political institutions, and explore real and not only a formal management practices. It is shown that the NEP was not complete and holistic management system and consisted ...
Added: February 25, 2015
Kozina I., Социологические исследования 2008 № 11 С. 3-12
В статье рассматривается феномен заемного труда как разновидности гибкой, или "неустойчивой", занятости, специфика его использования на российском рынке труда с точки зрения социальных последствий для разных групп участников трудовых отношений (работников, профсоюзов, работодателей) и системы трудовых отношений в целом. Распространение заемного труда рассматривается в контексте общих изменений в организации бизнеса и кадровых стратегий предприятий. Определяются ...
Added: September 24, 2012
Shestopalova E. V., Иркутск : Иркутский государственный университет, 2007
Книга посвящена истории Иркутского радиовещания в 1920-1930-е гг. ...
Added: March 5, 2013
Shilnikova I., Вестник Костромского государственного университета им. Н.А. Некрасова 2015 № 1 С. 30-35
В статье рассматриваются действия предпринимателей и управляющих в ходе трудовых конфликтов на российских промышленных предприятиях в течение предреволюционного десятилетия 1895-1904 гг. В условиях отсутствия профсоюзов и усиливавшегося влияния левых партий, подталкивавших рабочих к наиболее радикальным методам борьбы за улучшение своего положения, действия и руководителей предприятий, и представителей местных властей имели огромное значение и могли привести ...
Added: March 19, 2015
Lyutov N., Труд за рубежом 2008 № 3 С. 135-155
В статье содержится сравнительно-правовой анализ в отношении забастовок и иных промышленных акций работников в Великобритании. ...
Added: May 16, 2014
Grafova M. A., Государство, религия, церковь в России и за рубежом 2020 № 4 С. 229-264
The paper studies attitudes of the Soviet authorities and broader society towards the problem of abortion during the New Economic Policy in the 1920s. The communist ideologists promoted ideas strikingly different from the those of the population who still shared traditional values based on religious ethics. Even for religiously indifferent people,
the Orthodox tradition would provide ...
Added: October 8, 2020