?
Дифференциация трудовых доходов между внешними иммигрантами и местными работниками на российском рынке труда
Уровень жизни населения регионов России. 2015. № 3. С. 65-74.
Smirnykh L. I., Полякова Е. Ю.
Publication based on the results of:
Полякова Е. Ю., Экономическая политика 2019 Т. 14 № 5 С. 62-79
In this paper the author analyzes the impact of immigration cohorts on the earnings differential between long-term immigrants and natives in Russia. The nationally representative data came from the Russian Longitudinal Monitoring Survey for 2010–2015. The main methods of empirical analysis in the study are ordinary least squares regression and the random effects model. The ...
Added: October 15, 2019
Полякова Е. Ю., Smirnykh L. I., / НИУ ВШЭ. Серия WP15 "Научные труды Лаборатории исследований рынка труда". 2016.
Цель данного исследования состоит в определении размера и причин дифференциации трудовых доходов между индивидами с иммиграционным прошлым и местными работниками и выявлении роли этничности в этом неравенстве на российском рынке труда. Для анализа были использованы данные Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ за 2004–2012 гг. Расчеты проводились с применением методов декомпозиции Блайндера ...
Added: June 28, 2016
Roshchin S., Rudakov V., / НИУ ВШЭ. Серия WP15 "Научные труды Лаборатории исследований рынка труда". 2015.
The article is devoted to the impact of university quality on graduates’ wages. We defined the quality of the university according to an average applicant’s Unifi ed State Exam (USE) enrollment rate combining data from Russian Longitudinal Monitoring Survey (RLMS HSE) and HSE Monitoring of the quality of enrollment in Russian universities (2011–2013). Authors combined ...
Added: November 27, 2015
Vishnevskaya N., Вопросы государственного и муниципального управления 2018 № 1 С. 89-108
Важнейший статистический показатель, на основе которого строится целое «семейство» индикаторов, позволяющих оценить как доходы работников, так и затраты на труд со стороны работодателей, – заработная плата. Корректные межстрановые сравнения по данному показателю возможны лишь при схожести стандартов измерения оплаты труда. В данной статье прослеживается эволюция концепции заработной платы от тарифного заработка до дохода от занятости, ...
Added: June 6, 2018
Khoreva L. V., Васина Е. В., Креативная экономика 2011 № 2(50) С. 54-51
Авторы определяют учет запросов рынка труда в системе профессионального образования на базе разработки и применения профессиональных стандартов в качестве обязательной основы создания образовательных стандартов нового поколения. Подчеркнута важность разработки национальной системы квалификаций для формирования в стране «рынка квалификаций» (на котором «ценность» работника будет определяться его реальной квалификацией) и вытеснения существующего в настоящее время «рынка дипломов» ...
Added: February 9, 2013
Abanokova K., / НИУ ВШЭ. Серия WP15 "Научные труды Лаборатории исследований рынка труда". 2011. № 02.
Added: February 28, 2013
Varshavskaya E., Поварич И. П., Управление персоналом 2008 № 13 С. 44-46
Анализируются основные характеристики непостоянной (срочной) занятости на российском рынке труда. ...
Added: December 17, 2012
Экономико-правовые механизмы регулирования трудовых доходов и их применимость в Российской Федерации
Kamenev I., European Social Science Journal 2018 № 4 С. 111-123
The Article is devoted to the labor income regulation problem in Russian population. The research object includes labor social relations, the research subject includes labor activity, labor income, labor contract, labor forms and labor income regulation. The labor income role in a comprehensive contract in the labor market, including for modern forms of labor relations ...
Added: August 3, 2018
Solntsev S., / НИУ ВШЭ. Серия WP15 "Научные труды Лаборатории исследований рынка труда". 2008. № 01.
The paper is devoted to analyses of top-managers’ internal and external succession in the Russian Federation. The original data on top-managers’ mobility during 1999–2007 is used. A share of internal appointments’ decreases from 61% (1999) to 37% (2007). The likelihood that an executive from inside the firm is appointed top-manager is higher for industrial firms, ...
Added: February 27, 2013
Kapeliushnikov R., Экономическая политика 2006 № 4 С. 166-195
В работе анализируется влияние образовательного потенциала на основные индикаторы российского рынка труда. В пореформенный период продолжалась подпитка российской экономики рабочей силой со все более высокой формальной образовательной подготовкой. Опираясь на данные регулярных обследований рабочей силы, автор показывает, что накопление человеческого капитала заметно усиливает конкурентные позиции его носителей на рынке труда. Уровень образования положительно коррелирует с ...
Added: December 16, 2012
Varshavskaya E., Человек и труд 2001 № 11 С. 45-47
Описаны основные характеристики и специфические особенности теневой (неформальной) занятости в России. ...
Added: December 17, 2012
Ким В. В., Roshchin S., Экономический журнал Высшей школы экономики 2011 Т. 15 № 1 С. 3-33
This paper examines the influence of alcohol consumption on employment, working hours and income of workers on Russian labor market using the data from the Russia Longitudinal Monitoring Survey (RLMS) from 2007 to 2009. For the purpose of correcting for endogeneity of alcohol consumption and estimation of complex influence of alcohol consumption on the position ...
Added: November 29, 2012
Savitskaya E. V., Жданова А. О., М. : Вита-Пресс, 2015
Данное учебное пособие содержит 29 самостоятельных работ (в 2-х вариантах), 4 контрольные работы (в 3-х вариантах) и 1 зачётную работу (в 3-х вариантах) по основным проблемам экономики - всего около 400 оригинальных заданий. Пособие может быть использовано в комплекте с любым школьным учебником по экономике для 10-11 классов. Оно также будет полезным для студентов средних специальных и высших ...
Added: October 4, 2014
Zoroastrova I. V., Suchkova E. O., Экономика и управление 2013 № 12 С. 31-37
The article has evaluated the influence of labor migration on the prospects for socio-economic development (SED) within different Russian Federation (RF) regions, with a focus on Nizhny Novgorod. It notes that labor shortages are a function of the country's complex demographic condition, calling labor migration a significant factor in the RF SED. At this stage, ...
Added: December 25, 2013
Khusyainov T., Теоретическая и прикладная экономика 2018 № 1 С. 35-41
The object of research is the regional labor market in Greenland. The author makes the Greenland labor market analysis attempted according to the 2015, considering in detail the main branch of the economy, in which workers are employed, and their numbers, comparing each other. Special attention is paid to the differences in the distribution of ...
Added: March 13, 2018
Solntsev S., Roshchin S., Российский журнал менеджмента 2017 Т. 15 № 2 С. 173-192
This study analyses employees search by companies. We focus on channels of search that companies use. Using original data of 2015 survey of 1799 Russian companies on HR we found out that the most popular channels were Internet and informal social connections (friends, co-workers, relatives). State-owned companies use public employment agency while companies with foreign ...
Added: July 20, 2017
Mironenko O. N., / НИУ ВШЭ. Серия WP15 "Научные труды Лаборатории исследований рынка труда". 2009. № 03.
The paper contains a review of the main theoretical models, methodological issues and cross-country empirical results concerning the impact of employment protection legislation on employment and unemployment. It is widely accepted that strict employment protection (i.e. constraints on hiring and firing) is responsible for labour market inflexibility and high and persistent unemployment in European countries ...
Added: February 27, 2013
Tulchinskii G. L., Олейник О. В., Тульчинская Л. Э. et al., М. : Международный союз благотворительных организаций «Мир Добра», 2008
Added: November 27, 2012
Ivanchenko G. V., Мир России: Социология, этнология 2005 Т. 14 № 2 С. 97-125
Опасения общества по поводу ситуации, когда значительная часть выпускников высшей школы начинает работать не по своей специальности или не может найти рабочего места вообще, возникли не сегодня. Известной метафоре «призрачного вокзала, где поезда уже не ходят по расписанию», отнесенной У. Беком к затронутым безработицей секторам системы образования, уже почти двадцать лет. Профессиональное самоопределение личности традиционно ...
Added: April 6, 2013
Caroleo F. E., Coppola G., Semerikova E. V., / University of Naples Parthenope. Series ISBN: 978-88-98279-07-4 "Annals of CRISEI 2018". 2018.
The aim of this work is to apply a statistical method to measure regional gaps both in terms of structural disparities (sectoral, productive or labor supply composition) and labor market performance (participation rate and unemployment). To this end, a multivariate analysis method was applied that, starting from the main economic indicators of the Russia, allows ...
Added: July 10, 2019
Khusyainov T., Цифровой ученый: лаборатория философа 2020 Т. 3 № 3 С. 53-59
В данной реплике к дискуссии о платформенном урбанизме автор уделяет внимание отдельному аспекту влияния внедрения платформ на рынок труда. Проникновение платформ в городское пространство оказывает заметное воздействие на общественные структуры и отношения, в том числе и на трудовую деятельность, меняя специфику занятости, условия труда, и сказываются на положении самих работников. Так, можно предположить, что далеко ...
Added: October 12, 2020
Vishnevskaya N., / Высшая школа экономики. Серия WP3 "Проблемы рынка труда". 2010. № 07.
В работе рассмотрены исторические предпосылки, основные особенности, сильные и слабые стороны моделей профессиональной подготовки в координируемых и либеральных экономиках, определена роль этой сферы во всей системе образования. Один из главных вопросов, на который мы постарались получить ответ – насколько адекватно модели подготовки отдельных стран отвечают на вызовы современной экономики. В связи с этим важное значение ...
Added: October 13, 2012
Varshavskaya E., Вопросы статистики 2020 Т. 27 № 3 С. 45-52
В течение 2000-2018 гг. в составе российского населения и рабочей силы произошли существенные структурные сдвиги: увеличилась доля лиц с высшим образованием и старших возрастов, сократился удельный вес молодежи. Цель работы – оценить вклад изменений возрастной и образовательной структуры населения и рабочей силы в динамику уровней занятости и безработицы в России в 2000-2018 гг. Эмпирической основой ...
Added: June 30, 2020
Varshavskaya E., Вестник Омского университета. Серия: Экономика 2012 № 3 С. 91-97
Проанализированы направления и основные механизмы адаптации российского рынка труда к экономическому кризису 2008–2009 гг. Рассмотрены меры государственной антикризисной политики на рынке труда. Установлено, что специфическая модель российского рынка труда в основном сохранила свои системные характеристики. ...
Added: September 29, 2012