Книга
Институциональный подход к разработке семейной политики
В данном докладе рассматриваются особенности семейной политики, проводимой как государством, так и частной компанией. Изложены теоретические основы институционального подхода к семейной политике, приведен анализ имеющихся в России программ семейной политики.
В монографии проведено исследование взаимосвязи инновационного характера экономики, качества человеческих ресурсов и качества жизни населения. Значимой задачей современной социальной практики выступает построение модели роли семьи в формировании человеческого капитала в условиях современной инновационной экономики. При этом важно соблюсти принцип социальной справедливости: равные стартовые возможности для развития человека, условия для высокой степени социальной мобильности. Рассмотрены проблемы жизнедеятельности семьи, роль семьи в формировании чеовеческого капитала, значимость семейной политики. Материалы исследования предназначены преподавателям, студентам, практическим работникам, занятым в социальной сфере, а также читателям, интересующимся проблемами семейной политики.
В современной России актуален дискурс о ценности семьи и семейной жизни в системе жизненных ценностей россиян, роли семьи в формировании личности и воспитании детей. Стратегия по формированию желаемой модели семьи становится составным элементом семейной и демографической политики. В статье представлены результаты выборочного исследования в рамках проекта «Разработка методологии статистической оценки демографической безопасности в условиях глобализации»[1], проведенного в 2016 г. Данные опроса демонстрирую мозаичность взглядов россиян на желаемую модель семьи и позволяют говорить о том, что среди россиян не находят много сторонников позиции, характеризующие традиционную семьи с четко закрепленными патриархальными внутрисемейными ролями. Использование методов статистического анализа позволило выявить группы характеристик, отражающих традиционные и современные семейные ценности. В обществе присутствуют различные представления о модели семейной жизни и эффективная семейная политика должна учитывать это многообразие.
[1] Грант РФФИ 15-02-00203
В данном разделе мы рассматриваем ключевые характеристики обеспечения прав родителей в различных сферах семейной политики, а также стремимся оценить, в какой мере международные базы данных помогают проводить сравнительные исследования систем мер политики и их эффективности. Например, в сфере отпусков по уходу за детьми мы провели содержательный анализ нескольких баз данных, дополняющих друг друга, — прежде всего обзоры Международного сообщества по вопросам политики и исследований в сфере отпусков по уходу за детьми (International Network on Leave Policies & Research) и Единой информационной системы по социальной защите для стран ЕС (Mutual Information System on Social Protection).
Актуальность данной работы обусловлена тем, что стратегия по формированию идеальной модели семьи становится составным элементом семейной и демографической политики. Концептуальным основанием стратегии государственной семейной политики в России выступает положение о необходимости возрождения традиционной модели семьи и семейных ценностей. Однако в значительной части случаев принимаемые законодательными и исполнительными органами власти меры, направленные на поддержку института семьи, не опираются на доказательные результаты эмпирических исследований. Предмет исследования — установление ценности семьи и семейной жизни в системе жизненных ценностей россиян. Цель работы — выявление особенностей отношения россиян к семье и идеальной модели семьи у различных групп населения с использованием методов многомерного статистического анализа. Информационную базу статьи составили результаты выборочного исследования, проведенного в рамках гранта РФФИ 15–02–00203 «Разработка методологии статистической оценки демографической безопасности в условиях глобализации» и охватившего 728 человек. Данные демографической статистики и переписей населения свидетельствуют о трансформации модели семьи и демографического поведения россиян. Семьи дифференцированы по числу детей; в структуре семей преобладают нуклеарные семьи; при росте брачной рождаемости в последние годы значительная часть детей рождается вне брака. Наблюдается тренд в сторону увеличения возраста матери при рождении ребенка. Результаты исследования демонстрируют мозаичность взглядов россиян на желаемую модель семьи и позволяют утверждать, что среди россиян немного сторонников традиционной семьи с четко закрепленными патриархальными внутрисемейными ролями. Использование методов статистического анализа (факторного анализа, двухэтапного кластерного анализа, построения дерева целей) позволило выявить группы характеристик, отражающих традиционные и современные семейные ценности. Сделан вывод, что выбор желаемой модели семьи определяется жизненной стратегией россиян. Для значительной части россиян семья выступает прежде всего в роли психологического убежища. В обществе присутствуют различные представления о модели семейной жизни, и эффективная семейная политика должна учитывать это многообразие.
В учебном пособии отражены теоретические основы демографической и миграционной политики. Дана краткая история государственного управления в сфере демографии и миграции. Рассмотрен зарубежный опыт регулирования демографических и миграционных процессов, а также основы международного правового обеспечения семейной, демографической и миграционной политики. Отдельное место занимает рассмотрение региональных особенностей демографической и миграционной политики в современной России.
Статья посвящена изучению того, как должно быть и как на практике организовано рабочее место в соответствии с потребностями работающих родителей. Проблематика баланса семейных и профессиональных обязанностей работников рассматривается на трех уровнях изучения: семейная политика государства, задающая общую дискурсивную и институциональную рамку обсуждения и решения данной проблемы; корпоративная политика предприятия, которая может реализовывать собственные модели поддержки сотрудников с семейными обязанностями; повседневный опыт работающих родителей, вписанный в контекст политики государства и конкретного работодателя. В статье будут продемонстрированы различия в позициях работодателя по поводу необходимости и способах создания рабочего места, дружественного семье, а также формальные и неформальные типы поддержки, к которым обращаются родители для того, чтобы оптимально совместить выполнение профессиональных и семейных ролей. Кроме того, в анализе учитывается контекст европейской семейной политики, что позволяет более четко обозначить специфику российской ситуации.
Статья посвящена оценке возможного мотивирующего потенциала мер семейной политики, перечисленных в анкете Российской микропереписи 2015 г. (МКП-2015). В течение последних десятилетий рождаемость в России не обеспечивает уровня простого воспроизводства. Государство, начиная с 2005 г., выражает озабоченность как можно более эффективными мерами, с помощью которых можно было бы добиться роста рождаемости. Микроперепись среди прочих задач имела целью “тестирование” привлекательности для населения как уже существующих (федеральный и региональный семейные капиталы, выделение участка земли), так и на тот момент гипотетических (продление оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до трех лет, гарантированное место в детском саду, пособие в размере прожиточного минимума на каждого ребенка, начиная с третьего, налоговые льготы, гибкий график/надомная работа, беспроцентная ссуда на покупку жилья) мер семейной политики с точки зрения решения родить еще одного ребенка.