• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Статья

Employment of Business Intelligence Methods for Competences Evaluation in Business Games

В работе дается обоснование использования методов Business Intelligence для анализа результатов компьютерных деловых игр. В компьютерных деловых играх необходимо оценивать эффективность действий игроков, которая связана с результатами освоения профессиональных компетенций, приобретаемых игроками в ходе прохождения игры. Проектирование и проведение компьютерной деловой игры выполняется в рамках инструментальной среды «Студия компетентностных деловых игр». Проблема оценивания компетентности игроков решается посредством реализации методов Business Intelligence в подсистеме анализа «Студии компетентностных деловых игр», которая предназначена для анализа результатов игроков и качества самой игры. Анализ действий игрока позволит сформировать характеристику игрока на основе информации о его результатах во всех играх, проходимых одним участником. Анализ игры с целью ее корректировки осуществляется на основе информации о действиях всех игроков во всех играх и эталонных моделях каждой игры. В работе определены  подсистемы–источники данных, выявлены основные измерения для хранилища данных, проведено проектирование хранилища данных, сформулированы требования к выходным данным подсистемы анализа.