Академические надбавки ВШЭ – 2012
Напомним, что на академическую надбавку может претендовать любой сотрудник ВШЭ, оформленный в университете на полную ставку и ведущий преподавательскую деятельность не менее, чем на четверть ставки. С 2010 года в Вышке установлены три типа академических надбавок: надбавка первого уровня — за академическую работу, второго — за академические успехи и вклад в научную репутацию НИУ ВШЭ и третьего уровня — за статью в зарубежном рецензируемом научном журнале. Одновременно выплачивается только одна из этих надбавок. Основанием установления академических надбавок являются результаты академической деятельности сотрудника, представленные в виде разного рода публикаций (их полный перечень содержится в «Положении об академических надбавках»).
По результатам прошедшего на днях заседания комиссии Научного совета по академическим надбавкам ВШЭ около 600 сотрудников Высшей школы экономики (включая МИЭМ) представлены к получению академических надбавок в будущем учебном году. Надо заметить, что по сравнению с прошлым годом число заявок на надбавки в целом — даже без учета МИЭМ — возросло почти на четверть. Практически на треть увеличилось число надбавок за академическую работу, количество надбавок первого уровня, таким образом, растет опережающими темпами по сравнению с ростом профессорско-преподавательского состава университета. Примерно вдвое, как и в прошлом году, увеличилось число надбавок третьего уровня.
С чем связаны существенные различия между количеством поданных заявок и числом надбавок? В случае надбавок первого уровня заявители при подаче заявок самостоятельно указывают, к какому типу относится та или иная публикация. На основании этого автоматически рассчитывается количество баллов заявителя. Тем не менее этот балл не окончательный, и эксперты и координаторы Научного фонда ВШЭ проверяют соответствие каждой публикации заявленному типу. В результате этот суммарный балл может измениться. Например, иногда заявители регистрируют брошюры, напечатанные тиражом в 100 экземпляров, в качестве монографий. Кроме того, если заявитель представил две работы, крайне близкие по содержанию, напечатанные в разных изданиях, засчитана будет только одна из них. Все это влияет на финальный балл, на основании которого принимается решение о присуждении надбавки первого уровня.
Если же говорить о надбавках второго уровня, то решение принимается на основании экспертных заключений, и далеко не все заявки получают высокую оценку экспертов. С этим связано то, что последние два года количество надбавок второго уровня относительно стабильно.
Надбавки третьего уровня присуждаются за статьи в международных журналах, индексированных в базах WoS и Scopus. По каждой заявке на такую надбавку проверяется наличие журнала в одной из этих баз, а также то, что статья не является рецензией, обзором или чем-то подобным.
Приказ ректора о назначении академических надбавок будет подписан в начале учебного года, когда будет закончен процесс оформления трудовых контрактов.
Мария Юдкевич, проректор ВШЭ
|
2010 год |
2011 год |
2012 год НИУ ВШЭ |
2012 год МИЭМ |
Подано заявок (всего) |
376 |
456 |
628 |
66 |
Назначено надбавок за академическую работу (1 уровень) |
263 |
311 |
412 |
14 |
Назначено надбавок за академические успехи и вклад в репутацию НИУ ВШЭ |
54 |
70 |
77 |
6 |
Назначено надбавок за статью в зарубежном рецензируемом журнале |
13 |
27 |
51 |
5 |
Персональные надбавки ректора |
26 |
23 |
11 |
5 |