• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
Найдено 57 911 публикаций
Сортировка:
по названию
по году
Статья
Тимохин Д. М. Золотоордынская цивилизация. 2016. № 9. С. 44-55.

Данная статья является попыткой на основании сведений из арабо-персидских исторических сочинений выстроить картину участия Джучи-хана в монгольском завоевании Центральной Азии и Ирана, а точнее в войне с государством хорезмшахов-Ануштегинидов (1219-1221 гг.). Основными арабо-персидскими источниками в этой статье следует признать труды Ибн ал-Асира, ан-Насави, Джузджани, Джувейни, Рашид ад-Дина, Мирхонда и Хондемира. Автор указывает, какой объем информации те или иные арабо-персидские сочинения предлагают относительно участия Джучи-хана войне с государством Хорезмшахов, подчеркивает противоречия между памятниками и особенности приводимых ими сведений. В этой статье большое внимание уделяется и описанию биографии Джучи-хана накануне войны с Хорезмом, в частности речь идет о битве на Тургайской равнине. В ходе монголо-хорезмийской войны наиболее подробно описывается участие Джучи-хана в завоевании таких городов, как Сыгнак, Дженд и Янгикент, а также в осаде и взятии столицы Хорезмийской державы - Гурганджа. В целом проблема освещения деятельности Джучи-хана в ходе монголо-хорезмийской войны по арабо-персидским источникам требует дополнительного изучения и привлечения информации из всего корпуса памятников.

Добавлено: 4 сентября 2017
Статья
Варга А. Я., Федорович Е. Вопросы психологии. 2010. № 1. С. 56-65.

-

Добавлено: 11 декабря 2018
Статья
Дидикин А. Б. Гражданское общество в России и за рубежом. 2016. № 1. С. 44-47.

В статье анализируются основные аспекты Национальной технологической инициативы как крупного проекта партнерства государства и бизнеса

Добавлено: 17 февраля 2018
Статья
Мозиас П. М. Социальные и гуманитарные науки. Отечественная и зарубежная литература. Серия 9: Востоковедение и африканистика. Реферативный журнал. 2019. № 2. С. 75-104.

Выделены основные этапы привлечения прямых иностранных инвестиций в экономику Китая и вывоза китайского капитала зарубеж. Описаны экстернальные эффекты, вызываемые притоком и оттоком капитала. Представлены точки зрения китайских экономистов по этой проблематике.

Добавлено: 29 июня 2019
Статья
Москвина А. Ю., Должикова Д. В. Журнал исследований социальной политики. 2018. Т. 16. № 1. С. 169-176.

Социальное предпринимательство – новый феномен социально-эконо- мической жизни России. Поскольку оно возникает как способ решать социальные проблемы, с которыми сталкиваются социальные предпри- ниматели и которые зачастую не решаются никем другим, закономерно, что часть таких предприятий или проектов направлены на решение проигнорированных государственными службами проблем пожилых людей. Кроме того, параллельно происходит смена парадигмы старения, что стимулирует пожилых становиться авторами и лидерами проектов в области социального предпринимательства. C одной стороны, все больше пожилых людей после выхода на пенсию остаются активными и хотят реализовывать себя в профессии, на работе, в деле, зарабатывать деньги. С другой стороны, большинство социальных проектов после окончания финансирования ищут способы оставаться устойчивыми и поддерживают идеи соцпредпринимательства у самих клиентов. В данном обзоре рассматриваются соцпредпринимательские проекты и социальные предприятия, поддержанные Ресурсным центром для НКО в Санкт-Петербурге, которые создаются пожилыми людьми. На примере руководителей соцпредпринимательских проектов, про- шедших обучение в акселерационных программах Ресурсного центра для НКО в 2015–2017 гг., можно увидеть, что пожилые становятся все более активными. Анализ законодательства в этой сфере показывает при этом, что правовых стимулов и льгот к занятию предприниматель- ской деятельностью для пожилых на текущий момент нет. Представ- ляется, что необходима поддержка и стимулирование пожилых для успешной реализации в таком полезном для общества деле, как бизнес, ориентированный на решение социальных проблем.

Добавлено: 11 октября 2018
Статья
Меликян А. В., Железов Б. В. Университетское управление: практика и анализ. 2012. № 6. С. 38-44.

В статье представлены результаты исследования деятельности международных сотрудников Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики». Определены основные направления их деятельности. Проанализировано их участие в развитии вуза. Отмечены сложности, возникающие в процессе их работы. Приведено сравнение российской практики с практиками работы международных сотрудников в зарубежных вузах.

Добавлено: 2 марта 2013
Статья
Копылов Д. Г. Законодательство и экономика. 2012. № 10. С. 90-95.

В статье рассматривается такой институт немецкого корпоративного права, как участие работников в управлении немецкими компаниями. В статье обсуждаются аргументы "за" и "против" этого института. 

Добавлено: 16 марта 2019
Статья
Савранская О. Л. Практика муниципального управления. 2008. № 4.
Добавлено: 31 октября 2008
Статья
Сизова И. Л., Кульпина К. Вестник Нижегородского университета им. Н.И. Лобачевского. Серия: Социальные науки. 2007. № 2(7). С. 62-69.
На базе данных социологического исследования руководителей и специалистов муниципальных образований в Нижегородской области и населения показаны препятствия участию населения в реализации социальной политики в местных сообществах, причин слабого взаимодействия населения с органами власти, барьеров на пути построения гражданского общества в России.
Добавлено: 25 сентября 2014
Статья
Гунько М. С., Пивовар Г. А. Регион: Экономика и Социология. 2018. № 2. С. 241-263.

С переходом от государственного социализма к неолиберальному капитализму, изменение претерпела и система городского планирования. Участие населения в городском планировании в России на данный момент декларируется как социально желательная практика, обеспечивающая соблюдение баланса интересов рядовых граждан и держателей властных полномочий, способствуя устойчивому развитию городов и городcкой среды. На практике же множественность форм вовлечения населения в планирование, их специфичность и ограниченность свидетельствуют о незрелости правового поля, что затрудняет процесс участия. Целью данного исследования было проанализировать индивидуальные детерминанты, а также мотивации участия/неучастия населения в процессе долгосрочного городского планировании в России на основе данных социологического опроса, проведенного в трех малых городах – Киров (Калужская область), Касимов (Рязанская область), Белев (Тульская область). Результаты наглядно демонстрирует, что участие населения в формальном городском планировании не является распространенной практикой. Только небольшая доля респондентов готова на постоянной основе сотрудничать с местной администрацией в рамках нормативно определенных форм непосредственного участия в решении вопросов местного значения. Большая часть опрошенных готова активизироваться только в случаи необходимости решения локальной насущной проблемы, отдавая предпочтения неформальным практикам и интервенциям в городской ландшафт, которые можно отнести к сфере самодеятельного урбанизма.

Добавлено: 8 сентября 2019
Статья
Конин В. В., Эсмантович Е. И. Вестник Восточно-Сибирского института Министерства внутренних дел России. 2018. № 2(85). С. 22-29.

Традиционно считается, что защиту общества от противоправного поведения осуществляют правоохранительные органы. Вместе с тем общество в целях повышения своей безопасности вправе предпринять дополнительные усилия. Одним из таких направлений является взаимодействие институтов гражданского общества с правоохранительными органами по охране общественного порядка на муниципальном уровне. В статье анализируется законодательство Российской Федерации и Республики Беларусь об участии органов местного самоуправления в охране общественного порядка и профилактике правонарушений.

Добавлено: 12 сентября 2018
Статья
Вечерин А. В., Бодякина Т. П. Справочник педагога-психолога. Школа. 2014. № 6. С. 4-15.

В законе «Об образовании в Российской Федерации» появился новый правовой институт – Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений. Она создается в целях урегулирования разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника, применения локальных нормативных актов, обжалования решений о применении к учащимся дисциплинарного взыскания (ст. 45, ч. 2 Закона № 273-ФЗ).

Добавлено: 10 декабря 2014
Статья
Герасимова Е. С. Трудовое право в России и за рубежом. 2017. № 4. С. 54-58.

Рассматривается развитие, состояние и место правового регулирования участия работников в управлении организациями в России и в мире; основные формы участия работников в управлении, пределы и эффективность существующего правового регулирования в России, а также направления развития участия работников в управлении организациями в зарубежных странах, в частности, в Европейском Союзе. Проанализированы законодательные инициативы последних лет, имеющие целью расширение возможностей участия работников в управлении организациями в России. Сделаны выводы о низкой эффективности действующих российских норм, а также о возможностях и потенциале использования механизмов участия работников в управлении организациями.

Добавлено: 13 декабря 2017
Статья
Айзатулина А. Р., Попова С. А. Профессиональное образование в современном мире. 2017. Т. 4. № 4. С. 1481-1488.

В статье представлены результаты социологического исследования, целью которого являлось анализ представлений работодателей о сложившихся и перспективных формах сотрудничества с профессиональными образовательными организациями, а также выявление барьеров, препятствующих развитию партнерских отношений между этими двумя институтами. Исследование относится к разряду «casestudies», иными словами в нем анализируются конкретные ситуации, которые позволяют на качественном уровне получить картину процессов, происходящих в данной сфере, обнаружить спектр проблем взаимодействия рынка труда и системы среднего профессионального образования. На основе анализа материалов глубинных интервью, сделаны выводы об отсутствии в настоящее время в России эффективных механизмов для интеграции работодателей в государственную систему профессионального образования. Несмотря на признание своей решающей роли в процессах подготовки специалистов работодатели предпочитают участвовать в подготовке кадров в пассивной форме, не неся ответственность за результаты подготовки специалистов. Установлено, что модели взаимодействия, предлагаемые системой СПО, не отвечают кадровой политике работодателей. В связи с этим подготовка кадров в ПОО рассматривается работодателями как долгосрочный проект с высокими рисками невозврата вложений. Наличие собственных успешных практик подготовки специалистов в рамках корпоративной системы обучения кадров также способствует снижению интереса работодателей к сотрудничеству с государственными образовательными организациями. Для изменения ситуации необходимо обеспечить эффективную коммуникацию в рамках предмета сотрудничества, приносящего взаимную выгоду. Таким предметом может быть совместный проект, вклад в реализацию которого со стороны предприятия и колледжа соизмерим с получаемыми выгодами.

Добавлено: 10 февраля 2018
Статья
Мазаев Д. В. Закон. 2016. № 11. С. 59-65.

В статье приведены проблемы современного юридического образования и способы их решения с участием работодателей, под которыми подразумеваются органы публичной власти, коммерческие и некоммерческие организации различных форм собственности, заинтересованные в сотрудничестве с ведущими юридическими вузами и факультетами Российской Федерации с целью совместной работы над повышением качества современного юридического образования. Выделен ряд способов взаимодействия работодателей с юридическими вузами и факультетами, способствующих развитию компетентностного подхода в юридическом образовании. Приведен пример успешного взаимодействия между факультетом права и работодателями в рамках работы кафедры практической юриспруденции.

Добавлено: 31 января 2017
Статья
Григорьева М. В. Вестник Пермского университета. Серия: Политология. 2012. № 3. С. 13-29.

Данная статья посвящена проблеме инкумбентства, являющейся одной из ключевых в вопросе формирования различных органов власти, но недостаточно разработанной в России, особенно, если речь идет не о федеральных органах власти. Изучая выборы в региональные законодательные собрания и участие в них депутатов регионального и муниципального уровня, автор рассматривает ряд малоизученных аспектов. Во-первых, в статье проблема преимуществ инкумбентства интегрируется в рамки сравнительного кроссрегионального анализа. Во-вторых, инкумбентство рассматривается в свете проблемы многоуровневых выборов и таким образом эти два аспекта объединяются. В-третьих, демонстрируется, каким образом преимущества инкумбентов органов власти одного уровня конвертируются на выборах органов власти другого. И в-четвертых, показывается, как на участие и прохождение в представительные органы власти инкумбентов влияют те или иные изменения в избирательной системе и повышение роли политических партий на региональной арене.

Добавлено: 25 сентября 2015
Статья
Путилина Н. А. Научные труды Московского гуманитарного университета. 2009. С. 3-7.
Добавлено: 12 октября 2018
Статья
Эфендиев А. Г., Балабанова Е. С., Любых Ж. С. Социологические исследования. 2014. № 12. С. 41-50.

Представлены результаты сравнительного анализа участия в процессе подготовки и обсуждения управленческих решений российских работников компаний с отечественным и иностранным капиталом. Поднимается проблема взаимодействия культур с высокой и низкой дистанцией власти в рамках одной организации. Сделан вывод о «фоновом» влиянии российской культуры с высокой дистанцией власти, которая проявляется в низких абсолютных показателях вовлеченности российских работников в управление. В компаниях с иностранным участием наблюдается феномен «импорта» культуры с низкой дистанцией власти, который проявляется в сравнительно больших масштабах участия, более высокой мотивированности и индивидуальной активности их работников в подготовке и принятии управленческих решений и восприятии своих организаций как более «демократичных».

Добавлено: 16 января 2015
Статья
Мерсиянова И. В. Экономическая социология. 2010. Т. 11. № 5. С. 26-53.
В ходе российского трансформационного процесса последних десятилетий сформировались предпосылки для появления в нашей стране институтов филантропии. О разворачивающемся процессе их становления свидетельствует немалое число фактов. Однако лишь ограниченный круг работ посвящён анализу филантропической активности россиян. Барьером является недостаток эмпирической информации по предмету. Настоящая статья отчасти восполняет дефицит такой информации и характеризует уровень вовлечённости россиян в денежные пожертвования, раскрывает влияющие на него факторы. Данные эмпирических исследований всероссийского масштаба вписываются в международный контекст филантропической активности. Эмпирические данные получены Центром исследований гражданского общества и некоммерческого сектора в рамках мониторинга состояния гражданского общества, проводимого при поддержке программы фундаментальных исследований Государственного университета — Высшей школы экономики.
Добавлено: 31 августа 2012
Статья
Бирюкова О. В., Сомова А. В. Экономика и бизнес: теория и практика. 2016. № 4. С. 25-27.
В рамках данной статьи проведен анализ возможностей и потенциала Саудовской Аравии в части включения в систему глобальных цепочек стоимости (ГЦС). Делается вывод, что улучшение позиций страны в системе энергетических ГЦС может дать толчок к проведению структурной модернизации.
Добавлено: 8 мая 2016
Статья
Постыляков С. П. Публично-правовые исследования. 2014. № 4. С. 40-47.

Статья представляет собой научно-практический комментарий статьи 90 Налогового кодекса Российской Федерации. В статье рассмотрен правовой статус свидетеля с доказательственной точки зрения, приведены рекомендации ФНС России по вызову свидетеля на допрос. В статье сделан вывод о том, что перечень лиц, которые не могут быть вызваны и допрошены в качестве свидетелей, не является закрытым. Ряд положений комментируемой статьи проиллюстрированы примерами из судебной практики.

Добавлено: 4 декабря 2014