?
Жить в тени или умереть на свету?
Вопросы экономики. 2013. № 11.
Publication based on the results of:
Karabchuk T., Economic sociology - The European electronic newsletter 2012 Vol. 13 No. 2 P. 29-36
The focus of the paper is informal employment in Russia, particularly its development and dynamics as well as the measurement problems and previous research review. The author is trying to explain why it is so sustainable both in the period of crisis and in the period of economic growth. The main conclusions are that the ...
Added: November 10, 2012
Strebkov D., Shevchuk A., Вопросы экономики 2011 № 10 С. 91-112
Статья посвящена электронной самозанятости - новому явлению на рынке труда, возникшему в ходе становления информационного общества. На основе богатого эмпирического материала, полученного авторами в ходе онлайн-опросов, анализируется стремительно растущий сегмент самозанятых профессионалов (фрилансеров), работающих удаленно через Интернет. В частности рассматриваются: социально-демографические и профессиональные характеристики фрилансеров, мотивация и организация труда, отношения с заказчиками, уровень доходов и ...
Added: September 21, 2012
Varshavskaya E., Донова И. В., Служба занятости 2005 № 2 С. 28-31
Проанализированы основные параметры занятости в неформальном секторе российской экономики – масштабы, динамика, отраслевая структура, стабильность и уровень формализации трудовых отношений, социально-демографические характеристики занятых. ...
Added: December 17, 2012
Sinyavskaya O., Biryukova S., Журнал Новой экономической ассоциации 2018 № 1 (37) С. 193-203
Existing research shows that the scopes of informal employment and hidden wages in Russia are relatively significant and increased even during the period of economic growth and tax reforms in 2000s. Consensus estimates of informal employment by different scholars cover 20-30% of the employed population. In addition, according to the results obtained in this study, ...
Added: April 11, 2018
Самостоятельная занятость на рынке удалённой работы: распространение инновационной трудовой практики
Strebkov D., Shevchuk A., Spirina M., Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены 2016 № 6 С. 89-106
В последнее десятилетие не менее 1 млн человек из России и других постсоветских государств получили опыт самостоятельной занятости на русскоязычном рынке удалённой работы, функционирующем в Интернете. Основываясь на уникальных данных мониторингового исследования «Перепись фрилансеров» (2009—2014), авторы показывают, что всё более широкие слои населения осваивают инновационную трудовую практику. Повышается доля женщин, фрилансеров из других стран и ...
Added: January 9, 2017
Strebkov D., Shevchuk A., Экономическая социология 2009 Т. 10 № 5 С. 11-32
The study deals with e-markets for self-employed professionals (freelancers). These highly competitive markets emerge in a still weakly regulated cyberspace with virtual interactions. However, market ties between freelancers and their clients are not established as arm's-length but largely as embedded ties. Social capital of freelancers becomes an effective instrument for fi nding the clients, raising ...
Added: September 4, 2012
Gimpelson V. E., Zudina A. A., / ГУ ВШЭ. Серия WP3 "«Проблемы рынка труда»". 2011. № WP3/2011/06.
В работе представлены результаты исследования различных характеристик неформального сектора в России в 1999–2009 гг. На основе данных Обследования населения по проблемам занятости (ОНПЗ), регулярно проводимого Росстатом, приводятся оценки размера и динамики неформального сектора в России, описываются составляющие неформального сектора в российской экономике, ее социально-демографические черты, характеристики рабочих мест и факторы вовлеченности в неформальный сектор. Особое ...
Added: October 25, 2012
Kapeliushnikov R., / Высшая школа экономики. Серия WP3 "Проблемы рынка труда". 2012. № 04.
According to the existing literature, informality rates for Russia vary in a wide range from slightly more than 5 to nearly 30 percent. The question arises: what are causes and consequences of so huge variation? Using RMLS data for 2009 the paper investigates the degree of congruence between several alternative definitions of the informal employment ...
Added: December 26, 2012
Gimpelson V. E., Kapeliushnikov R., / Высшая школа экономики. Серия WP3 "Проблемы рынка труда". 2012. № 09.
Данная работа посвящена поиску ответов на две группы вопросов, связанных с неформальностью
на рынке труда. Во-первых, это анализ структуры и детерминантов неформальной занятости. Во-вторых, это
анализ механизмов вознаграждения неформальных работников.
Как показывают оценки, неформальная занятость охватывает значительную часть рабочей силы и в
этом смысле уже стала «нормальной». Величина потерь в заработках составляет около 15–20% относительно
месячных заработков формальных ...
Added: December 15, 2012
Varshavskaya E., Человек и труд 2001 № 11 С. 45-47
Описаны основные характеристики и специфические особенности теневой (неформальной) занятости в России. ...
Added: December 17, 2012
Kapeliushnikov R., Журнал Новой экономической ассоциации 2013 № 4 С. 52-83
Существующие оценки уровня неформальной занятости для России колеблются в диапазоне от чуть более 5 до почти 30%. В этих условиях несомненный интерес приобретает вопрос о причинах, порождающих столь значительный разброс.
В настоящей работе на базе РМЭЗ за 2009 г. проверяется, в какой мере картина российской неформальной занятости может считаться методологически «робастной». В ней вводится четыре альтернативных подхода к определению неформальной занятости и показывается, что они охватывают во многом разные сегменты рынка труда. Оценки уровня неформальной занятости, получаемые при их использовании, варьируют от 11 до 24%. Иными при смене определений становятся не только ее масштабы, но также и ее социально-демографический профиль.
Эконометрический анализ свидетельствует о том, что набор основных «драйверов», толкающих работников в «неформальность», существенно меняется в зависимости от используемого подхода. ...
Added: January 30, 2014
Shevchuk A., Strebkov D., Economic sociology - The European electronic newsletter 2012 Vol. 13 No. 2 P. 37-45
A specific form of informal employment is presented by electronic freelancers, e.g. self-employed professionals working remotely via the Internet. Andrey Shevchuk and Denis Strebkov launched Russian Freelance Survey (RFS) that brought more than 10,000 usable responses in each of two waves in 2008 and 2010, making RFS one of the largest freelance surveys in the ...
Added: November 27, 2012
Abanokova K., / НИУ ВШЭ. Серия WP15 "Научные труды Лаборатории исследований рынка труда". 2011. № 02.
Added: February 28, 2013
Zoroastrova I. V., Suchkova E. O., Экономика и управление 2013 № 12 С. 31-37
The article has evaluated the influence of labor migration on the prospects for socio-economic development (SED) within different Russian Federation (RF) regions, with a focus on Nizhny Novgorod. It notes that labor shortages are a function of the country's complex demographic condition, calling labor migration a significant factor in the RF SED. At this stage, ...
Added: December 25, 2013
Roshchin S., Rudakov V., / НИУ ВШЭ. Серия WP15 "Научные труды Лаборатории исследований рынка труда". 2015.
The article is devoted to the impact of university quality on graduates’ wages. We defined the quality of the university according to an average applicant’s Unifi ed State Exam (USE) enrollment rate combining data from Russian Longitudinal Monitoring Survey (RLMS HSE) and HSE Monitoring of the quality of enrollment in Russian universities (2011–2013). Authors combined ...
Added: November 27, 2015
Barsukova S., ЭКО 2008 № 10 С. 3-19
A problem of the boundaries of counterfeit phenomenon not coinciding in consumers, lawmakers and possessor of rights' minds is discussed in this paper. It contains systemized date on the scale of counterfeit business and barriers on the way of a contra counterfeit policy. There also are generalized suggestions of authority bodies and possessor of rights ...
Added: September 30, 2012
Khoreva L. V., Васина Е. В., Креативная экономика 2011 № 2(50) С. 54-51
Авторы определяют учет запросов рынка труда в системе профессионального образования на базе разработки и применения профессиональных стандартов в качестве обязательной основы создания образовательных стандартов нового поколения. Подчеркнута важность разработки национальной системы квалификаций для формирования в стране «рынка квалификаций» (на котором «ценность» работника будет определяться его реальной квалификацией) и вытеснения существующего в настоящее время «рынка дипломов» ...
Added: February 9, 2013
Savitskaya E. V., Жданова А. О., М. : Вита-Пресс, 2015
Данное учебное пособие содержит 29 самостоятельных работ (в 2-х вариантах), 4 контрольные работы (в 3-х вариантах) и 1 зачётную работу (в 3-х вариантах) по основным проблемам экономики - всего около 400 оригинальных заданий. Пособие может быть использовано в комплекте с любым школьным учебником по экономике для 10-11 классов. Оно также будет полезным для студентов средних специальных и высших ...
Added: October 4, 2014
Varshavskaya E., Известия Томского политехнического университета. Инжиниринг георесурсов 2008 Т. 313 № 6 С. 57-61
The necessity to consider changes in duration of working hours is proved at calculation of employment elasticity in the Russian Federation. The design procedure of employment elasticity by cumulative expenses of work is offered. Evaluation of employment elasticity in the Russian Federation, calculated by the number of the occupied population and by cumulative expenses of ...
Added: December 17, 2012
Zudina A. A., Социодиггер 2022 Т. 3 № 10-11 С. 16-22
Масштабные санкции западных стран, последовавшие за началом cпециальной военной операции (далее — СВО), стали значительным вызовом для экономики России и российского рынка труда. Внешнее давление на российскую экономику выражается в одностороннем расторжении заключенных ранее хозяйственных договоров со стороны западных партнеров, сокращении деятельности или закрытии российских представительств зарубежных компаний, ограничениях в доступе к зарубежным технологиям и ...
Added: November 28, 2022
Solntsev S., / НИУ ВШЭ. Серия WP15 "Научные труды Лаборатории исследований рынка труда". 2008. № 01.
The paper is devoted to analyses of top-managers’ internal and external succession in the Russian Federation. The original data on top-managers’ mobility during 1999–2007 is used. A share of internal appointments’ decreases from 61% (1999) to 37% (2007). The likelihood that an executive from inside the firm is appointed top-manager is higher for industrial firms, ...
Added: February 27, 2013
Vishnevskaya N., Вопросы государственного и муниципального управления 2018 № 1 С. 89-108
Важнейший статистический показатель, на основе которого строится целое «семейство» индикаторов, позволяющих оценить как доходы работников, так и затраты на труд со стороны работодателей, – заработная плата. Корректные межстрановые сравнения по данному показателю возможны лишь при схожести стандартов измерения оплаты труда. В данной статье прослеживается эволюция концепции заработной платы от тарифного заработка до дохода от занятости, ...
Added: June 6, 2018
Kriuchkova P., Sleznov F., Fomchenko D. et al., Statistical Journal of the IAOS 2020 Vol. 36 No. 2 P. 535-547
Assessing circular migration, formal and informal employment and its spatiotemporal characteristics is a complex methodological and practical task for official statistics.A combination of various data sources, including official statistics, administrative data, and data from mobile operators, may provide new opportunities for obtaining circular migration, formal and informal employment estimates for the purposes of various levels ...
Added: August 4, 2021
Ivanchenko G. V., Мир России: Социология, этнология 2005 Т. 14 № 2 С. 97-125
Опасения общества по поводу ситуации, когда значительная часть выпускников высшей школы начинает работать не по своей специальности или не может найти рабочего места вообще, возникли не сегодня. Известной метафоре «призрачного вокзала, где поезда уже не ходят по расписанию», отнесенной У. Беком к затронутым безработицей секторам системы образования, уже почти двадцать лет. Профессиональное самоопределение личности традиционно ...
Added: April 6, 2013